T4
Pompiste Carburant – Kamoto Copper Company
CDIil y a plus de 2 ans
Description du poste
RDC
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Kamoto Copper Company SA
Formation / Diplômes
Département : Transformation Luilu Kolwezi, Lualaba, RDC Numéro de poste(s) : 01 (Un) Niveau du poste : Agent de Maîtrise Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée
Description du poste.
Responsabilités
Sous la supervision directe du Condition Monitoring Supervisor , le titulaire du poste aura la responsabilité d’effectuer des contrôles de condition de routine des tâches de collecte de données sur tous les équipements rotatifs et fixe à l’aide de collecteurs de données, analyseurs portables et d’autres outils selon les horaires établis et les exigences du site. Il aura, entre autres, pour responsabilité (non exhaustif) : Planifier et exécuter des audits électriques : Cela comprend la coordination avec les clients, la planification des calendriers d’audit, la préparation des documents d’audit, l’identification des systèmes électriques à auditeur, les risques et les points de contrôle pertinents ; Collecteur et analyseur de données : Cela comprend la collecte de données sur les installations électriques, les schémas électriques, les procédures d’exploitation, les documents de maintenance, l’analyser les données recueillies pour identifier les anomalies, les non-conformités et les risques potentiels ; Identifier les non-conformités et les risques : Cela comprend la comparaison des données recueillies avec les normes et réglementations applicables, l’identification des écarts entre les pratiques actuelles et les exigences réglementaires, ainsi que les risques pour la sécurité et l’efficacité électrique. Rédiger de rapports d’audit : Cela comprend la documentation des résultats de l’audit, des conclusions et des recommandations. Suiv re les recommandations : Cela comprend la communication des résultats de l’audit aux clients et le suivi de la mise en œuvre des recommandations, l’assistance aux clients pour la mise en œuvre des actions correctives et la résolution des problèmes identifiés. Exigences du poste Diplôme et expérience Être détenteur d’un diplôme de niveau A1 ou A2 en Electricité, Génie électrique ou domaine similaire ;
Expérience
Justifier d’une expérience de travail d’au moins cinq (5) ans en électricité industrielle ; Être détenteur d’une carte de demandeur d’emploi (ONEM). Attitude / Comportement : Honnêteté, intégrité, confidentialité ; Compétence personnelle, interpersonnelle ; Respecter les instructions, normes et procédures ; Rapidité, précision et soin dans l’exécution des tâches ; Capacité d’adaptation, gestion des priorités, et de travailler sous stress. Compétences techniques : Bonnes connaissances dans le domaine de l’électricité industrielle ; Connaissance des inspections des installations électriques BT et MT ; Connaissance de la lecture du réseau électrique ; Connaissance des logiciels de surveillance des conditions.
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Kamoto Copper Company SA
Formation / Diplômes
Département : Transformation Luilu Kolwezi, Lualaba, RDC Numéro de poste(s) : 01 (Un) Niveau du poste : Agent de Maîtrise Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée
Description du poste.
Responsabilités
Sous la supervision directe du Condition Monitoring Supervisor , le titulaire du poste aura la responsabilité d’effectuer des contrôles de condition de routine des tâches de collecte de données sur tous les équipements rotatifs et fixe à l’aide de collecteurs de données, analyseurs portables et d’autres outils selon les horaires établis et les exigences du site. Il aura, entre autres, pour responsabilité (non exhaustif) : Planifier et exécuter des audits électriques : Cela comprend la coordination avec les clients, la planification des calendriers d’audit, la préparation des documents d’audit, l’identification des systèmes électriques à auditeur, les risques et les points de contrôle pertinents ; Collecteur et analyseur de données : Cela comprend la collecte de données sur les installations électriques, les schémas électriques, les procédures d’exploitation, les documents de maintenance, l’analyser les données recueillies pour identifier les anomalies, les non-conformités et les risques potentiels ; Identifier les non-conformités et les risques : Cela comprend la comparaison des données recueillies avec les normes et réglementations applicables, l’identification des écarts entre les pratiques actuelles et les exigences réglementaires, ainsi que les risques pour la sécurité et l’efficacité électrique. Rédiger de rapports d’audit : Cela comprend la documentation des résultats de l’audit, des conclusions et des recommandations. Suiv re les recommandations : Cela comprend la communication des résultats de l’audit aux clients et le suivi de la mise en œuvre des recommandations, l’assistance aux clients pour la mise en œuvre des actions correctives et la résolution des problèmes identifiés. Exigences du poste Diplôme et expérience Être détenteur d’un diplôme de niveau A1 ou A2 en Electricité, Génie électrique ou domaine similaire ;
Expérience
Justifier d’une expérience de travail d’au moins cinq (5) ans en électricité industrielle ; Être détenteur d’une carte de demandeur d’emploi (ONEM). Attitude / Comportement : Honnêteté, intégrité, confidentialité ; Compétence personnelle, interpersonnelle ; Respecter les instructions, normes et procédures ; Rapidité, précision et soin dans l’exécution des tâches ; Capacité d’adaptation, gestion des priorités, et de travailler sous stress. Compétences techniques : Bonnes connaissances dans le domaine de l’électricité industrielle ; Connaissance des inspections des installations électriques BT et MT ; Connaissance de la lecture du réseau électrique ; Connaissance des logiciels de surveillance des conditions.
Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.