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Chef de chantier Posté le 18 oct. 2024 ARISE IVOIRE Bâtiment et construction, Construction Abidjan Description du poste : Principales responsabilités : Gérer et superviser la gestion quotidienne de la construction du projet conformément aux critères et codes de conception de la ZES/zone industrielle. Tenir des réunions régulières avec des ingénieurs, des architectes et des entrepreneurs concernant les objectifs et l’avancement du projet. Gérer le contrôle qualité et les coûts du projet. Assurer que le processus de construction commence et se termine à temps et veiller à ce que les délais quotidiens et hebdomadaires soient respectés. Coordonner et diriger les activités avec l’entrepreneur, l’EPC, le concepteur, les fournisseurs et l’administration. Participer aux inspections des chantiers de construction et superviser les projets de conception architecturale et technique et travailler en étroite collaboration avec le personnel pour assurer une exécution transparente du projet. Prépare, supervise et approuve l’élaboration du plan d’exécution du projet [du point de vue de la construction] et sa mise en œuvre, tout en veillant à ce que les leçons apprises soient correctement documentées tout au long de la vie du projet, y compris la clôture du projet. Gérer les travaux de construction et être le représentant de notre entreprise auprès du client. Planifier, développer et organiser les travaux de construction afin de formuler le plan le plus rentable pour une exécution dans les délais et dans les limites du budget et de mettre en œuvre l’exécution de ce plan. Responsable de la mise en œuvre de la portée des travaux liés à la construction/fabrication, à la pré-mise en service, au chargement, à l’installation, au raccordement et à la mise en service des installations conformément aux spécifications du projet, à la portée des travaux et conformément au calendrier de projet approuvé. Rencontrer régulièrement les clients, les tiers et les autres responsables pour rendre compte des progrès. Surveiller et rendre compte au conseil d’administration des détails du projet, y compris des progrès, des risques et des opportunités, en temps opportun. S’assure que toutes les modifications apportées aux spécifications, à la portée des travaux et aux dessins sont documentées. Définissez des rôles et des responsabilités clairs ainsi que des exigences livrables en termes de portée et de calendrier pour tous les membres de l’équipe. Examiner les prévisions en matière d’heures de travail et de durée jusqu’à l’achèvement des travaux de construction ainsi que les besoins en heures de travail et en ressources. Surveiller la productivité et le respect du calendrier de construction et rechercher les raisons d’une performance moins que satisfaisante. Formuler des recommandations et mettre en place des mesures d’amélioration en modifiant les procédures d’exploitation/instructions de travail. Adhérer aux normes HSE du groupe Arise et promouvoir la culture de la sécurité dans tous les rangs de l’entreprise. Maintenir une bonne communication Externe/Interne sur les projets de construction. Tout autre projet et tâche ponctuelle exigé par la direction. Profil recherché Profil du candidat idéal Diplôme d'ingénieur avec un minimum de 10 ans d'expérience avérée dans le suivi, la mise en œuvre d'activités de construction. Expérience avérée et pertinente dans les projets PPP/construction d'infrastructures/routes. Une expérience en Afrique ou dans les pays émergents est également un atout. Expérience antérieure en gestion de contrats de projets de grande valeur. Capacité à établir et à entretenir des relations étroites avec diverses parties prenantes, notamment les représentants locaux et gouvernementaux, les partenaires industriels et les partenaires institutionnels. Compétences interpersonnelles et de communication, tant à l'oral qu'à l'écrit en français (excellente maîtrise) et en anglais (bonne qualité notamment à l'oral). Parler une langue locale est un plus Capacité avérée à planifier, organiser et prioriser efficacement. Faire preuve d’intégrité et de leadership éthique. Capacité avérée à exercer des fonctions de gestion, excellentes compétences en communication écrite et orale et connaissance approfondie des meilleures pratiques du secteur de la construction requises Doit être capable d’effectuer plusieurs tâches à la fois dans un environnement en évolution rapide. CDD Temps complet Sans télétravail + de 5 ans d’expérience
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Bonjour, candidat. Pour ce poste mid-level chez l'entreprise recrutante, concentrez-vous sur deux ou trois réalisations chiffrées (ex. : progression de chiffre d’affaires). Si 5 ans d'expérience est demandée, montrez-la par un exemple d’adaptation terrain, pas juste une liste. Gardez le CV lisible, une page suffit. Bon courage.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.
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Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Commercial(e) pour développer notre portefeuille clients et contribuer à la croissance de nos activités. Missions principales Identifier et prospecter de nouveaux clients ; Développer et fidéliser le portefeuille clients ; Présenter les produits et
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons deux analystes financiers juniors pour intégrer notre équipe dynamique et contribuer à la structuration et au montage de projets, ainsi qu’à l’accompagnement stratégique des PME. Missions principales : Vous serez un acteur clé pour : Effectuer des diagnostics appro
📋 Missions principales SECRÉTAIRE EXÉCUTIF Posté le 21 mai 2025 EFC SARL Communication, publicité, Impression numérique Abidjan Description du poste : MISSIONS PRINCIPALES Le Secrétaire Exécutif est en charge de la gestion administrative globale de l’entreprise. Il/elle assure la coordination des équipes administrativ
Une société recherche un(e) Commercial(e) stagiaire pour renforcer son équipe au Maroc. Cette offre est publiée sous la référence CU 67259 et les candidatures sont attendues avant le 11/09/2026. La Commerciale Stagiaire participe au développement commercial de Société 28 à travers la prospection de nouveaux clients, la