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Développeur DevOps

Inconnu
📍 YaoundéCDI🗓️ il y a 6 jours

Description du poste

Yaoundé
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Développeur DevOps

LMT GROUP recrute un Développeur DevOps pour renforcer ses équipes techniques.

Missions principales

Le titulaire du poste participera au développement et à la maintenance des applications et services. Il développera des scripts et des outils destinés à automatiser les tâches techniques récurrentes. Il mettra en place des mécanismes de contrôle de qualité avant déploiement. En cas d'incident, il en identifiera les causes et participera à leur résolution, tout en documentant les incidents et les actions correctives menées. Il assurera également la traçabilité des versions déployées.

Compétences et qualités personnelles

Le candidat retenu devra faire preuve d'un bon esprit d'analyse et de résolution de problèmes. Il devra respecter les délais et garantir la qualité des rendus. Une bonne capacité à gérer les incidents et les situations d'urgence est attendue, de même qu'une bonne aptitude à travailler en équipe.

Formation

Bac +3/4/5 en Informatique, Génie logiciel, Télécommunications ou équivalent.

Expérience et compétences techniques

Le poste requiert un minimum de 2 ans d'expérience dans le développement de produits, services ou applications. Une maîtrise des outils de gestion de version (Git) est exigée, ainsi qu'une connaissance des bases de données (SQL / NoSQL).

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Conseil Expert Candidature

Je vois que votre profil correspond bien à ce poste mid chez Inconnu. Pour maximiser vos chances, mentionnez en premier votre expérience avec SQL, un point clé pour eux. Adaptez aussi votre CV aux réalités locales : mettez en avant vos projets concrets et résultats chiffrés. Bonne chance !

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Portfolio actif — Votre profil GitHub ou portfolio en ligne est votre CV réel pour un recruteur IT. Créez-en un avec vos 2-3 meilleurs projets avant de postuler — c'est votre preuve de compétence la plus convaincante.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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