Description du poste
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
UMO CI recrute un(e) Magasinier / Gestionnaire de Stock (H/F) Secteur d’activité : Forage Minier
Localisation
: Yamoussoukro, Côte d’Ivoire
SOCIÉTÉ :
Notre client est une entreprise opérant dans le l’industrie extractive. Pour assurer une gestion optimale de son magasin et garantir la disponibilité des stocks, elle recrute un(e) Magasinier / Gestionnaire de Stock (H/F).
Missions principales
Réception & Contrôle : Réceptionner les marchandises, contrôler la conformité quantitative et qualitative des livraisons par rapport aux bons de commande et bons de livraison. Gestion des stocks & Rangement : Assurer le rangement méthodique des articles dans le magasin en respectant les règles d’étiquetage, de sécurité et d’optimisation de l’espace. Préparation & Distribution : Préparer les commandes internes ou externes, délivrer les pièces/articles aux services demandeurs et tenir les registres de sortie.
Autres informations
Suivi informatique & Inventaires :
Formation / Diplômes
Enregistrer l’ensemble des mouvements de stock (entrées/sorties) dans le système d’information et participer activement aux inventaires tournants et annuels.
Profil recherché
Formation : Bac+2 en Logistique, Gestion de Stock ou diplôme équivalent.
Expérience
: Justifier d’un minimum de 3 à 5 ans d’expérience réussie en qualité de magasinier ou gestionnaire de stock dans un entrepôt ou un magasin industriel. Connaissances indispensables : Maîtrise parfaite des techniques de magasinage, de manutention et des règles de gestion de stock (FIFO, LIFO, inventaires). Aptitude aux tâches physiques et strict respect des consignes de sécurité en entrepôt / hygiène. Outils informatiques : Aisance avec l’outil informatique (Excel, logiciel de gestion de stock / ERP).
POSTULER :
UMO Intérim est un cabinet de Mise à Disposition de Personnel et de Recrutement, actif depuis plus de 25 ans en Afrique de l’Ouest. Toutes nos procédures de recrutement sont 100 % gratuites pour les candidats, aucun frais ne sera exigé.
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Conseil Expert Candidature
Fort de mon expérience en logistique, j'ai optimisé des flux et réduit des coûts opérationnels. Je souhaite mettre cette rigueur au service de UMO Interim, notamment sur l'Excel que je maîtrise par des projets similaires. Motivé par l'impact concret, je suis disponible pour échanger sur ma contribution.
Industrie extractive — Les entreprises minières vérifient systématiquement vos habilitations sécurité (BOSIET, H2S, premiers secours). Si vous les avez, listez-les avec les dates de validité. Votre expérience en rotation (roster) est souvent décisive.
Terrain et ERP — Précisez votre expérience des procédures douanières locales et les ERP que vous maîtrisez vraiment. Les recruteurs testent souvent la gestion des ruptures en situation d'urgence — préparez un exemple concret.
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Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.