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Magasinier
RÉCENTCDDil y a 2 jours
Description du poste
Abidjan
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Nous sommes à la recherche active d’un(e) Magasinier(ère) pour le compte de l’un de nos clients, leader dans son secteur d’activité, basé à Yamoussoukro. Le/la titulaire du poste sera chargé(e) d’assurer la gestion des produits alimentaires destinés aux animaux, depuis leur réception jusqu’à leur stockage et leur expédition. Il/elle supervisera également les chargeurs lors des opérations de manutention.
Missions principales
Sous la responsabilité du Gestionnaire de Stocks, le/la Magasinier(ère) aura pour missions de :
Réceptionner les produits alimentaires pour animaux et contrôler les quantités et l’état des marchandises ;
Organiser et superviser les opérations de chargement et de déchargement des camions ;
Répartir les tâches entre les chargeurs et veiller au respect des consignes ;
Superviser les opérations de palettisation et de dépalettisation ;
Autres informations
Veiller à la bonne manipulation des sacs, cartons, palettes et autres conditionnements ;
Organiser le rangement et le stockage des produits ;
Assurer une bonne rotation des stocks et surveiller les dates de péremption ;
Veiller au respect des règles d’hygiène, de sécurité et de manutention ;
Contrôler la conformité des marchandises reçues et expédiées ;
Participer aux inventaires et assurer le suivi des mouvements de stocks ;
Signaler les écarts de stock, produits endommagés et autres anomalies ;
Maintenir les espaces de stockage propres, sécurisés et ordonnés ;
Rendre compte à la hiérarchie de l’état des stocks et du déroulement des opérations ;
Assurer l’encadrement des chargeurs.
Profil recherché
Formation :
CAP, BEP ou équivalent en magasinage, logistique, gestion des stocks ou manutention ;
Bac professionnel ou BTS en logistique, transport-logistique ou domaine similaire.
Expérience :
Minimum 6 mois d’expérience dans une fonction similaire.
Compétences et qualités :
Maîtrise des techniques de réception et de stockage ;
Connaissance des principes de gestion des stocks ;
Bonne connaissance des règles de manutention et de sécurité ;
Capacité à organiser les opérations de chargement et de déchargement ;
Capacité à contrôler les quantités et la conformité des marchandises ;
Maîtrise des outils de gestion des stocks et de bureautique ;
Connaissance des règles d’hygiène et de conservation des aliments pour animaux ;
Capacité à organiser et encadrer une équipe de chargeurs ;
Rigueur, organisation et ponctualité ;
Responsabilités
Sens des responsabilités et esprit d’équipe ;
Autorité et capacité d’encadrement ;
Réactivité, autonomie et bon sens de la communication.
Dossier de candidature
Les candidat(e)s intéressé(e)s sont invité(e)s à transmettre leur CV + lettre de motivation à : [email protected]
Objet du mail : MAGASINIER
Localisation
NB : Les candidatures de personnes résidant à Yamoussoukro sont recherchées.
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Conseil Expert Candidature
En tant que professionnel(le) du secteur logistique, vous avez probablement une solide expérience opérationnelle. Pour décrocher un poste mid chez Une société, mettez en avant votre capacité à optimiser les flux et à résoudre des problèmes concrets. Dans votre candidature, insistez sur votre maîtrise de les compétences demandées dans l'annonce – c'est souvent le critère clé qui fait la différence.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Terrain et ERP — Précisez votre expérience des procédures douanières locales et les ERP que vous maîtrisez vraiment. Les recruteurs testent souvent la gestion des ruptures en situation d'urgence — préparez un exemple concret.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.