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Commercial(e) en microfinance (2 postes) — Douala Bali
CDIil y a environ 1 mois
Alerte Vigilance Taf4All
IMPORTANT : Cette offre est une insertion directe. Soyez extrêmement vigilant. Ne versez JAMAIS d'argent (étude de frais de dossier) pour obtenir un emploi. Restez sur vos gardes.
Description du poste
Douala, Cameroun
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
[LE POSTE]
Un établissement de micro-finance agréé de 2e catégorie, en phase de lancement à Douala, recrute pour l'ensemble de ses services.
[POSTES À POURVOIR]
- 1 Directeur général adjoint
- 1 Responsable comptabilité et finance
- 1 Informaticien
- 1 Assistant ressources humaines
- 1 Assistant comptable
- 1 Chargé de la communication
- 1 Responsable contrôle permanent et conformité
- 1 Auditeur interne
- 1 Chef d'agence
- 1 Responsable des opérations d'agence
- 1 Chargé de clientèle (- 3 Agents de crédits
- 5 Agents d'épargne (agents de collecte)
- 2 Caissières
[LIEU]
Douala
[POSTULER]
Envoyer CV et lettre de motivation à . L'objet du mail doit porter le nom du poste sollicité.
Note : seules les candidatures présélectionnées seront contactées.
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Conseil Expert Candidature
Quatorze intitulés différents dans un seul mail de recrutement : l'objet portant le nom exact du poste est ce qui vous fait exister dans leur tri, ne l'improvisez pas. Un établissement en lancement recrute d'abord ses agents de crédit et de collecte, ce sont les postes les plus accessibles de la liste.
Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.