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Recrutement ONG Good Neighbors Cameroun Septembre 2026 : Bénévoles
CDIil y a 13 jours
Description du poste
Yaoundé
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
GOOD NEIGHBORS CAMEROON
Job Announcement
WE ARE HIRING! / NOUS RECRUTONS !
Want to make a difference? Join us as a Volunteer! Good Neighbors Cameroon is looking for passionate, helpful hands to join our team as Temporary Volunteers in the Neglected Tropical Diseases (NTD) Department at our Head Office in Yaounde.
CARACTÉRISTIQUES DU POSTE
Intitulé du poste : Temporary Volunteers (Bénévoles Temporaires) Département : Neglected Tropical Diseases (NTD) Department Nombre de postes : 02 Positions
Localisation
Localisation : Head Office – Yaoundé Durée : 3 mois Rattachement hiérarchique : Reports to NTD Officer Date de début : As soon as possible (Dès que possible)
Profil recherché
PROFIL RECHERCHÉ (ESSENTIAL REQUIREMENTS)
Nationalité camerounaise avec une carte nationale d'identité valide (Cameroonian national with a valid National Identity Card) ; Âgé(e) entre 18 et 28 ans ; Minimum Licence / Bachelor's (BSc) en Santé Publique, Épidémiologie, Sciences Sociales ou domaine connexe ;
Expérience
Au moins 1 an d'expérience dans le suivi de programmes de santé et/ou au sein d'ONG (de préférence ONG internationales spécialisées en santé et MNT/NTDs) ; Compétences de base à intermédiaires sur DHIS2 (saisie et analyse de données) ; Bonne maîtrise de MS Word, Excel et PowerPoint ; Maîtrise courante du français ou de l'anglais (Fluent in English or French) ; Aptitude physique et volonté de voyager et de travailler sur le terrain. Qualités également requises : Ponctualité, professionalisme, excellentes capacités relationnelles, capacité à travailler sous pression, respect des délais, pleine disponibilité pour la mission et respect des politiques et du code de conduite de GNCMR.
CONSTITUTION DU DOSSIER DE CANDIDATURE
Le dossier (en français ou en anglais) doit contenir : Une lettre de motivation (A letter of motivation) ; Un CV de deux pages maximum, avec au moins deux références attestant de la moralité et de l'aptitude au travail ;
Formation / Diplômes
Une copie du dernier diplôme et des attestations d'expérience professionnelle ; Une copie de la carte nationale d'identité (ID card).
MODALITÉS DE CANDIDATURE
Destinataire : Address to the Country Director (par e-mail uniquement) Adresse e-mail : [Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle] Objet du mail à préciser obligatoirement : NTD Temporary Volunteer _ HO_GNCMR
NB: Aucun retardataire ne sera admis aux entretiens (disqualification automatique). Tout faux document entraîne l'annulation immédiate de la candidature. Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.
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GOOD NEIGHBORS CAMEROON – JOB ANNOUNCEMENT
TEMPORARY DRIVER
Transporting farmers' produce for the KIA Project Number of positions: 02 Positions Place: Mbalmayo Period: Oct 2026 – Jan 2027 Supervised by: Logistic staff and Project Officer Engagement: Temporary
WHO WE ARE LOOKING FOR
Qualifications & experience: A valid Category B driving licence. At least 5 years' professional experience driving similar vehicles and/or transporting goods. Experience with pickup trucks, particularly double-cab vehicles, is an asset. Good knowledge of the roads and rural tracks in Akoeman Subdivision and surrounding areas. Able to work to a flexible schedule and be available during harvest and transport periods. Punctual, rigorous and disciplined, with a high sense of responsibility and road safety. Also valued: Ability to work well with farmers and project teams Respect for the organization's equipment and property Good knowledge of the local area Integrity and professionalism
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Conseil Expert Candidature
Fort de mon expérience RH en Afrique, je sais que ce poste exige une parfaite maîtrise de Excel. Je propose d'adapter mes compétences pour répondre aux besoins précis de l'entreprise recrutante. Ma connaissance du marché local et ma rigueur opérationnelle seront des atouts concrets.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.