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Sales business developers

Entreprise confidentielle
📍 Dakar 🇸🇳Freelance🗓️ il y a 13 jours

Description du poste

Dakar
Freelance

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Sales Freelance / Business Developer B2B

Stars Investment Group est un groupe entrepreneurial structuré autour de marques spécialisées en stratégie, finance, actifs digitaux, ESG, market intelligence et solutions SaaS. Le groupe accompagne entrepreneurs, PME, fintechs, institutions, investisseurs et porteurs de projets sur des besoins de structuration, financement, visibilité, transformation et croissance.

Nos solutions SaaS étant en développement, la priorité commerciale immédiate est la vente de services professionnels à forte valeur ajoutée. Le rôle des Sales Freelance est donc central : générer du revenu maintenant, tout en créant un pipeline qualifié pour les futures offres digitales du groupe.

En tant que Sales Freelance / Business Developer B2B, vous identifiez les prospects pertinents, engagez les premiers échanges, qualifiez les besoins, présentez les services adaptés de SIG et contribuez à transformer les opportunités en rendez-vous, propositions et deals signés.

Point clé — Le poste n’est pas un rôle de simple messagerie. Il s’agit d’une fonction commerciale orientée pipeline, qualification, relance, CRM et conversion.

Responsabilités

Identifier et qualifier des prospects B2B : PME, entrepreneurs, startups, fintechs, institutions, ONG, écoles, cabinets, investisseurs et diaspora business.

Prospecter via LinkedIn, email, téléphone,

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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique

De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.

Conseil Expert Candidature

Bonjour, votre offre chez l'entreprise recrutante correspond à mon profil commercial. Mon expérience inclut la gestion de portefeuilles clients et la négociation. Je suis particulièrement à l'aise avec les compétences demandées dans l'annonce, un levier clé pour atteindre vos objectifs. Motivé à contribuer à votre croissance, je serais ravi d'échanger.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.

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Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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