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Nounou-ménagère — Kotto (Douala)
CDIil y a 2 mois
Alerte Vigilance Taf4All
IMPORTANT : Cette offre est une insertion directe. Soyez extrêmement vigilant. Ne versez JAMAIS d'argent (étude de frais de dossier) pour obtenir un emploi. Restez sur vos gardes.
Description du poste
Douala
CDI
50 000 FCFA
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
[À PROPOS DU POSTE]
Une famille de quatre enfants, à Douala Deido (Rue Kotto), recherche une nounou-ménagère pour un début immédiat.
[MISSIONS]
- Prise en charge complète d'un enfant de 2 ans et supervision de trois enfants plus grands (7 à 14 ans)
- Ménage
- Préparation des repas et des goûters pour tous les enfants
- Lessive des enfants (machine à laver disponible)
- Repassage
[PROFIL RECHERCHÉ]
- Expérience en garde d'enfants et en ménage
- Organisation, patience et disponibilité
[CONDITIONS]
- Salaire : 50 000 FCFA par mois
- Repos : 2 week-ends sur 4 (du samedi après les travaux au dimanche 18h)
- Début immédiat
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Conseil Expert Candidature
Quatre enfants dont un de 2 ans, c'est une charge lourde pour 50 000 FCFA : si vous avez déjà géré une fratrie, dites-le d'emblée, c'est votre meilleur argument pour négocier. Faites préciser si le poste est résidentiel — l'annonce parle de week-ends de sortie, ce qui le laisse entendre sans le dire.
Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.