Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Le cabinet Eburka conseils recrute un Homme de Maison pour assurer l'entretien et le nettoyage d'une résidence privée en Côte d'Ivoire. Cette offre est publiée sous la référence NQ-22768 et reste ouverte jusqu'au 30 septembre 2026.
Activités du poste :
1. Entretien et nettoyage de la maison
Assurer le nettoyage quotidien des pièces de la maison. Balayer, aspirer, laver et dépoussiérer les sols. Nettoyer les sanitaires, salles de bains et cuisines. Nettoyer les vitres, portes, meubles et surfaces. Veiller à la propreté générale de la maison. Vider les poubelles et assurer le tri des déchets. Signaler tout problème constaté dans la maison.
2. Entretien du linge
Collecter, trier et laver le linge. Étendre, sécher, repasser et plier les vêtements.
Le poste est ouvert aux étudiants ou stagiaires, sans expérience préalable requise. Le niveau d'étude et le salaire proposé ne sont pas précisés dans l'annonce.
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Bonjour Une société, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser les compétences demandées dans l'annonce dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
Le cabinet EBURKA CONSEILS recrute, pour le compte d une entreprise spécialisée dans la gestion des déchets, la vente et la localisation d équipements sanitaires autonomes et mobiles, le nettoyage industriel et professionnel ainsi que l assainissement, un agent technique. Missions : participer activement à la réalisati
Nadiaxima Technologies recrute un Magasinier Homme pour son site d Abidjan. Missions : Assister l acheteur dans la gestion des approvisionnements et le suivi des stocks. Profil recherché : Homme, avec une première expérience en logistique ou magasinage. Date de publication : 2 juin 2026 Date limite de candidature : 15
ROSAPARKS recrute pour un particulier une Aide ménagère / Fille de Maison à Abidjan Abbata. Le poste est à pourvoir au plus tard le 07 septembre 2026. Missions principales : Faire le ménage et le repassage, faire la cuisine, s occuper de deux (2) enfants. Profil recherché : Avoir un niveau CM2, savoir lire et écrire, a
[À PROPOS DU POSTE] Recherche de 2 personnes pour travailler dans une même maison à Abobo : l une pour la cuisine et le ménage, l autre pour prendre soin d une personne âgée. [CONDITIONS] Salaire : 50 000 F chacune [POUR POSTULER] Tél :