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BUSINESS DEVELOPPER

Une société
📍 Abidjan 🇨🇮CDI🗓️ il y a 2 mois

Description du poste

Abidjan
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

CGRHEX, cabinet spécialisé en gestion des ressources humaines et en contrôle de gestion, agissant pour le compte de son client, recherche un Business Developer.

Responsabilités

Piloter les initiatives de développement commercial sur le terrain et d’expansion du marché. Identifier, intégrer et gérer les partenariats avec les promoteurs immobiliers, agences, gestionnaires de biens, acteurs de l’hôtellerie et partenaires en mobilité/relocalisation. Représenter l'entreprise lors des réunions, négociations, événements et forums professionnels.

Missions principales

Négocier les conditions de partenariat, commissions et dispositifs marketing. Collaborer aux actions de communication sur les réseaux sociaux et de visibilité de la marque sur le marché. Assurer le suivi des prospects, partenariats et transactions, et rendre compte de l’avancement à la direction.

Profil recherché

5 ans d’expérience minimum dans l’immobilier, le développement commercial, les partenariats ou dans un secteur connexe. Bonne connaissance des projets immobiliers, des modèles d’agences et des systèmes de commissions. Capacité démontrée à développer des relations professionnelles et à conclure des partenariats. Excellentes compétences en communication, négociation et gestion des parties prenantes. Bonne maîtrise des réseaux sociaux professionnels et commerciaux. Langues : français et anglais obligatoires.

Rémunération et avantages

Salaire fixe compétitif + commissions. Commissions basées sur la performance, notamment sur les partenariats, mandats immobiliers et transactions conclues. Frais de déplacement et dépenses professionnelles pris en charge. Possibilité d’évolution vers un poste de direction senior.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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