Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un(e) Commercial(e) B2B en CDI à temps plein, capable de contribuer activement à la croissance de notre portefeuille clients.
Missions principales
Prospecter et développer un portefeuille d’entreprises clientes
Identifier les besoins en formation des entreprises
Proposer des solutions de formation adaptées
Assurer les rendez-vous commerciaux et négocier les contrats
Suivre les dossiers clients jusqu’à la signature et au déploiement des formations
Fidéliser les clients et entretenir une relation durable
Atteindre les objectifs commerciaux fixés
Profil recherché
Être titulaire d’un BAC +2 minimum (Commerce, Marketing, Gestion ou équivalent)
Justifier d’au moins 1 à 3 ans d’expérience en tant que commercial B2B
Disposer d’un carnet d’adresses actif (critère fortement exigé)
Avoir une excellente capacité de négociation et de persuasion
Être dynamique, autonome et orienté résultats
Avoir une bonne présentation et un excellent relationnel
La connaissance du secteur de la formation professionnelle est un atout
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Bonjour, votre offre chez Une société correspond à mon profil commercial. Mon expérience inclut la gestion de portefeuilles clients et la négociation. Je suis particulièrement à l'aise avec 3 ans d'expérience, un levier clé pour atteindre vos objectifs. Motivé à contribuer à votre croissance, je serais ravi d'échanger.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.
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Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
Poste : Comptable INADES (Institut Africain pour le Développement Économique et Social), dans le secteur des formations, de l éducation et de la formation professionnelle, recrute un Comptable pour son Bureau National à Abidjan, en Côte d Ivoire. Position hiérarchique : le titulaire du poste dépend du Chef du Service A
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