Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Dans le cadre du développement de ses activités, Atalakou recherche un(e) Assistant(e) RH.
Missions principales :
Gérer le volet recrutement : utiliser une variété de canaux (job boards, réseaux sociaux professionnels, événements et autres alternatives) pour dénicher des profils de diplômés/professionnels ainsi que des professionnels, créer (via canva) des publicités pour les offres d’emploi, afficher des offres d’emploi sur les job boards, réceptionner les CV, mener les entretiens téléphoniques, enregistrer les candidatures dans la base de données, rédiger des courtes synthèses d'entretien, garantir un parcours candidat fluide, transparent et positif ;
Gérer le volet formation : rédiger les offres de service, selon les besoins de l’entreprise, élaborer et mettre en oeuvre les plans de formation, assurer la coordination du volet administratif et logistique (avec la Responsable du Programme) des sessions de formation ;
Représenter l’Entreprise lors des Foires de l’emploi et autres évènements de recrutement ;
Assister la Directrice sur tous les volets RH et administratif.
Profil recherché :
Être en première année universitaire minimum ou être titulaire d’un BTS ou Licence en Ressources Humaines, Psychologie, Droit, Gestion, Communication, Secrétariat ou tout autre diplôme équivalent.
Maitriser les outils bureautiques (Word, Excel, Google Workspace, Canva).
Avoir une excellente expression orale et écrite en français.
Avoir un bon sens de la communication.
Organisé(e), rigoureux(se) et autonome.
Exigences :
Dossier de candidature :
Dernier délai : 30/09/2026.
Soyez vu par les recruteurs
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Trouver un candidat sur TAF4ALLDémarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes. 3 poste(s) de Ressources Humaines publié(s) cette semaine au Côte d'Ivoire.
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Candidat, pour ce poste junior en RH chez Une société, insiste sur ta capacité à apprendre et à t’adapter. Relis bien l’offre : si Excel est demandée, prouve que tu maîtrises les bases ou que tu as une expérience similaire (stage, bénévolat). Montre ton enthousiasme pour les valeurs humaines et ta rigueur administrative.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.
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Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Créer mon CV ATS →Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
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