IMPORTANT : Cette offre est une insertion directe. Soyez extrêmement vigilant. Ne versez JAMAIS d'argent (étude de frais de dossier) pour obtenir un emploi. Restez sur vos gardes.
Description du poste
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
[À PROPOS DU POSTE]
Le Complexe ML (loisirs, détente, événements) recrute 1 secrétaire polyvalent(e), véritable soutien dans la gestion quotidienne de l'établissement.
[VOS MISSIONS PRINCIPALES]
- Accueil physique et téléphonique
- Gestion administrative et suivi des dossiers
- Organisation et planification des activités
- Gestion de la correspondance et des documents
- Appui à la direction dans les tâches quotidiennes
[PROFIL RECHERCHÉ]
- Excellente présentation et sens du relationnel
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint…)
- Discrétion, rigueur, sens de l'organisation
- Capacité à travailler en équipe et sous pression
- Une première expérience à un poste similaire est un atout
[ATOUTS APPRÉCIÉS (EN SECOND PLAN)]
- Bases en community management (gestion des réseaux sociaux, création de contenus simples)
- Bases en infographie / création graphique (visuels simples, flyers, affiches)
[LIEU]
Nyalla menuiseries BMC, à 100 m de la station Total Nkolbong, Douala.
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Conseil Expert Candidature
Le complexe travaille dans l'événementiel : les bases en community management et en infographie sont annoncées « en second plan », mais ce sont elles qui départageront deux candidatures équivalentes. Si vous savez faire un flyer sur Canva, joignez-en un. Respectez l'objet du mail demandé, il est écrit noir sur blanc dans l'annonce.
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.