BÉ
Développeur Web Service – Front End et Back End – Angular/dotnet
CDIil y a 22 jours
Description du poste
Non spécifié
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Présentation du poste
Dans le cadre d’une équipe transverse BI et ETL, nous recherchons un
- Développeur BI / Décisionnel
- ayant des compétences en
Autres informations
- ETL Informatica Cloud Data Integration
Missions principales
- Les missions impliquent une collaboration internationale nécessitant une bonne maîtrise de l'anglais. ### Missions
- Proposer et implémenter des solutions adaptées pour la modélisation de bases de données orientées BI.
- Participer à toutes les étapes de la chaîne d'alimentation des différents Datamarts.
Profil recherché
- Contributions : - Animation et participation aux cérémonies Scrum. - Analyse et estimation des nouveaux besoins. - Mise en place de solutions d'intégration de données. - Coordination avec les équipes d'exploitation pour les flux de données. - Documentation technique. - Gestion proactive des incidents de production. ### Profil
- Expertises requises : - Informatica Cloud Data Integration. - Microsoft SQL Server, Sybase ASE. - CTRLM, Jira, Unix.
- Compétences comportementales : Créativité, analyse, proactivité. ### À propos de l’entreprise
- Bénin Digital
- , une ESN (Entreprise de Services du Numérique), excelle dans la digitalisation des processus métiers et soutient ses clients dans divers secteurs tels que la banque, l'assurance, la grande distribution et les médias. Rejoignez une équipe engagée dans des projets diversifiées à travers l’Afrique et l’Europe.
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Conseil Expert Candidature
Je vois que votre profil correspond bien à ce poste mid chez Bénin Digital. Pour maximiser vos chances, mentionnez en premier votre expérience avec SQL, un point clé pour eux. Adaptez aussi votre CV aux réalités locales : mettez en avant vos projets concrets et résultats chiffrés. Bonne chance !
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Portfolio actif — Votre profil GitHub ou portfolio en ligne est votre CV réel pour un recruteur IT. Créez-en un avec vos 2-3 meilleurs projets avant de postuler — c'est votre preuve de compétence la plus convaincante.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.