SO

TECHNICIEN METHODE

SOLIBRA (Société de Limonaderies et de Brasseries d'Afrique)
📍 Abidjan 🇨🇮CDD🗓️ il y a environ 7 heures

Description du poste

Abidjan
CDD

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Technicien Méthode (H/F) – SOLIBRA (Société de Limonaderies et de Brasseries d'Afrique)

Lieu : Bouaflé, Côte d'Ivoire Type de contrat : CDD Nombre de postes : 01 Niveau de poste : Confirmé / Expérimenté Secteur d'activité : Industries Niveau d'étude (diplôme) : TS Bac +2 | Licence (LMD), Bac +3

Présentation de l'entreprise : SOLIBRA est une grande entreprise (1000 à 4999 personnes) basée à Abidjan, Côte d'Ivoire.

Missions du poste :

Analyser, planifier et préparer les travaux de maintenance. Améliorer ou créer les gammes de maintenance.

Profil recherché :

BTS / DUT ou Licence en Mécanique, Électromécanique ou Électrotechnique.

Date d'expiration : 20 Novembre

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Conseil Expert Candidature

Je suis très intéressé(e) par ce poste chez SOLIBRA (Société de Limonaderies et de Brasseries d'Afrique). Mon parcours correspond bien à des besoins comme les compétences demandées dans l'annonce, et j’aimerais montrer concrètement comment je peux contribuer. Puis-je vous envoyer un CV qui illustre cela ? Merci pour votre considération.

Multinationale — Ces entreprises utilisent des évaluations comportementales structurées (méthode STAR). Préparez 5-6 exemples concrets de situations professionnelles que vous pourrez décliner selon les questions. La capacité à démontrer une adaptabilité culturelle est très valorisée.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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