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CHEF D'ÉQUIPE MÉCANIQUE VÉHICULES INDUSTRIELS

Inconnu
📍 DoualaCDI🗓️ il y a environ 13 heures

Description du poste

Douala
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Profil recherché

DUT ou BTS en MAVA.

Expérience

Minimum huit (08) ans d’expérience dans la maintenance automobile, dont 3 à 5 ans d’expérience spécifique dans la maintenance des véhicules industriels. Savoir utiliser des outils de diagnostic et interpréter les relevés. Être titulaire d’un permis de conduire C, D, CE, et/ou G est un atout. Pratique sur ERP un atout. Bonne maîtrise de la mécanique, des principes électriques, électroniques, hydrauliques et pneumatiques des véhicules. Bonne pratique de la suite office. Savoir exploiter la documentation atelier et les logiciels de documentations PR. Expérience reconnue en management.

Missions principales

Prendre connaissance de l’ordre de réparation qui accompagne le véhicule en atelier. Coordonner les opérations de diagnostics des véhicules. Commander au magasin atelier les pièces nécessaires pour la réparation du véhicule. Répartir les tâches au niveau des techniciens, selon les compétences et des priorités. Assurer le bon déroulement des interventions dans les délais annoncés. Contrôler la qualité des travaux réalisés et veiller au respect des normes de sécurité. S’assurer de la remise en état des véhicules avant remise aux clients. S’assurer que les instructions et observations sur chaque ordre de réparation soient pointées dans l’ERP en place. Référencer les pièces de rechange pour établissement d’un devis chiffré. Assurer le suivi du traitement de la garantie. Accompagner techniquement les équipes sur le terrain pour des cas complexes. Respecter et suivre les standards du constructeur et les process atelier. Réaliser un reporting hebdomadaire des activités.

Formation / Diplômes

Coordonner le planning des formations techniques et développer les compétences des équipes sur le terrain.

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Conseil Expert Candidature

Bonjour Inconnu, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser 5 ans d'expérience dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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