UN

RESPONSABLE DURABILITE

Une société
📍 Abidjan 🇨🇮CDI🗓️ il y a 1 jour

Description du poste

Abidjan
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

La Compagnie Africaine de Cacao (Cacao SA), entreprise spécialisée dans la transformation du cacao en beurre, masse et poudre de cacao, recrute un(e) Responsable Durabilité pour son site de Divo-Gremian.

Sous l'autorité de la Direction Générale, le/la titulaire du poste aura pour mission de piloter la stratégie de durabilité et de conformité de l'entreprise, notamment en matière de traçabilité du cacao, de lutte contre la déforestation (Règlement européen RDUE/EUDR) et de responsabilité sociétale (RSE).

Missions principales :

Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de durabilité de l'entreprise (RSE, environnement, social).

Assurer la conformité aux exigences réglementaires internationales, notamment le Règlement européen sur la déforestation (RDUE/EUDR) et les principes de diligence raisonnée.

Piloter les programmes de traçabilité du cacao depuis les plantations jusqu'à l'usine (géolocalisation des parcelles, cartographie).

Coordonner les certifications durables (Rainforest Alliance, Fairtrade, Bio, UTZ...).

Développer et suivre les relations avec les coopératives, producteurs et partenaires de la chaîne d'approvisionnement.

Élaborer les rapports de durabilité et de conformité destinés aux clients, partenaires et autorités.

Sensibiliser et former les équipes internes et les producteurs aux bonnes pratiques agricoles durables, et assurer une veille réglementaire sur les enjeux de durabilité du cacao.

Profil recherché :

Formation : Bac +3 en agronomie, environnement, développement durable, sciences agroalimentaires ou domaine équivalent.

Expérience professionnelle : Minimum 3 à 5 années d'expérience à un poste similaire, idéalement dans le secteur agro-industriel (cacao de préférence).

Compétences techniques :

Bonne connaissance des normes et certifications durables (Rainforest Alliance, Fairtrade, Bio).

Maîtrise des exigences du Règlement européen sur la déforestation (RDUE/EUDR).

Compétences en cartographie/géolocalisation et outils de traçabilité (SIG, GPS).

Connaissance des enjeux RSE et des référentiels de reporting extra-financier.

Bonnes capacités de communication, de gestion de projet et de rédaction de rapports clairs et structurés.

Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) pour le suivi et le reporting des données de durabilité.

Dossiers de candidature :

Lieu de fonction : Divo-Gremian

Merci d'envoyer :

  • Un CV détaillé ;

  • Une lettre de motivation ;

Adresse email : [email protected]

Objet du mail : RESPONSABLE DURABILITÉ

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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