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Stagiaire comptable

Entreprise confidentielle
📍 Abidjan 🇹🇼CDIđŸ—“ïž il y a 5 jours

Description du poste

Abidjan
CDI

Votre sĂ©curitĂ© avant tout — lisez avant de vous dĂ©placer. Taf4All se contente de rĂ©fĂ©rencer des offres publiĂ©es par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact Ă©tabli — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derriĂšre l'offre, Ă  vos propres risques.

Profil recherché

HSE PostĂ© le 2 sept. 2024 EMERGIM BĂątiment et construction, BĂątiment / Travaux publics Abidjan Description du poste : Prestataire de services en CĂŽte d’Ivoire – mais intervenant aussi dans la sous-rĂ©gion, EMERGIM SA est une sociĂ©tĂ©, de travaux publics et de construction fondĂ©e en 2014. La sociĂ©tĂ© a connu une ascension constante au cours des annĂ©es en passant de SARL Ă  SA – montrant ainsi sa capacitĂ© de rĂ©silience et son professionnalisme qui a su convaincre et rassurer ses partenaires. Entreprise de BTP-GĂ©nie Civil apte et spĂ©cialisĂ©e dans la rĂ©alisation de tous types de marchĂ©s (publics / privĂ©s), EMERGIM SA intervient non seulement dans les Travaux Routiers mais aussi dans l’Energie et l’ElectricitĂ©. S’étant dotĂ©e de collaborateurs experts dans leurs domaines d’interventions techniques et particuliĂšrement pointilleux, EMERGIM SA sait compter sur leur rĂ©activitĂ© et leurs niveaux de compĂ©tences pour se dĂ©marquer des entreprises Ă©voluant dans le secteur du BTP Pour les besoins de nos activitĂ©s, nous recrutons un HSE (HygiĂšne SĂ©curitĂ© Environnement) qui sera Ă  mesure d'Ă©valuer les risques et proposer, en accord avec la direction de l’entreprise, une politique de sĂ©curitĂ©, d’hygiĂšne, et de respect de l’environnement et de veiller Ă  rĂ©duire l’impact de l’activitĂ© industrielle sur l’environnement.

**ACTIVITÉS **

PRINCIPALES : - Assurer la mise en place de la sĂ©curitĂ© ; - PrĂ©venir et rĂ©duire les risques ; - Organiser et animer des quart/ heure de sĂ©curitĂ© et faire des Prestart meeting sur chaque poste de travail ; - Faire respecter les conditions d’hygiĂšne et de travail ; - VĂ©rifier la conformitĂ© des techniques et / ou outils de travail aux procĂ©dures en vigueur ; - Assurer la gestion des outils de travail du personnel (EPI) - Faire des propositions d’amĂ©lioration et / ou d’évolution du HSE Profil du poste Nous recrutons un(e) collaborateur/trice PossĂ©dant : - minimum BAC+3 en HSE - au minimum 5 annĂ©es d'expĂ©riences en tant que HSE - De solides connaissances en HSE dans l’exĂ©cution de travaux en gĂ©nie civil ; - Une bonne capacitĂ© d’analyse et de synthĂšse, - Un sens de l’initiative, une force de proposition, - Vigilance et rĂ©activitĂ©, capacitĂ© d’adaptation, sens du contact, communication, pĂ©dagogie - PrĂ©vention des situations Ă  risque, amĂ©lioration des process existants, en cohĂ©rence avec la politique de l’entreprise. - Apporter un support opĂ©rationnel Ă  l'ensemble des dĂ©partements afin de garantir la conformitĂ© des installations et des process au regard des exigences HSE de l’entreprise, de la rĂ©glementation et du client. - RĂ©diger, mettre Ă  jour le PGES et PPSPS chantier - RĂ©aliser des inspections HSE documentĂ©es du site et des installations et Ă©quipements - RĂ©aliser des bilans statistiques, analyser et exploiter les rĂ©sultats - RĂ©aliser les reporting (hebdomadaire, mensuel
) suivant les standards de l'entreprise - Gestion de stocks - Être prĂ©sentable et propre - Veille informationnelle - Veille rĂ©glementaire - Organisation d'Ă©vĂšnements - Droit du travail - LĂ©gislation sociale - Gestion administrative du personnel - Le/la candidat(e) doit Ă©galement possĂ©der les aptitudes professionnelles suivantes : Pragmatisme, Anticipation, Communication, ContrĂŽle, Esprit d’équipe, Rigueur, mĂ©thode, Vision stratĂ©gique, rĂ©activitĂ©, DisponibilitĂ©, grande capacitĂ© de travail. nous voulons une personne ayant dĂ©jĂ  travailler sur une carriĂšre Dossiers de candidature Pour faire acte de candidature vous ĂȘtes priĂ©s de soumettre votre CV Ă  [Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur CrĂ©er mon CV pour concevoir un CV adaptĂ© Ă  cette offre, de façon professionnelle] en prĂ©cisant en objet le titre de l'offre pour laquelle vous postulez. Temps complet Sans tĂ©lĂ©travail + de 5 ans d’expĂ©rience

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Cher candidat, pour postuler chez l'entreprise recrutante, mettez en avant votre maĂźtrise de 5 ans d'expĂ©rience via une expĂ©rience concrĂšte. Un exemple court et chiffrĂ© vaut mieux qu’une liste de compĂ©tences. Adaptez votre CV Ă  chaque secteur financier ciblĂ©.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit rĂ©pondre Ă  une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste prĂ©cis Ă  CE moment ? Évitez les lettres gĂ©nĂ©riques — une phrase sur ce que vous apportez spĂ©cifiquement vaut mieux que trois paragraphes gĂ©nĂ©raux.

Logiciels et normes — PrĂ©cisez vos outils comptables rĂ©els (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de rĂ©conciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.

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Conseil de carriĂšre par Taf4All

Votre sĂ©curitĂ© avant tout — lisez avant de vous dĂ©placer

Taf4All se contente de rĂ©fĂ©rencer des offres publiĂ©es par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact Ă©tabli — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derriĂšre l'offre, Ă  vos propres risques.

  • ‱Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • ‱N'envoyez jamais de photo de votre piĂšce d'identitĂ©, passeport ou coordonnĂ©es bancaires avant d'avoir vĂ©rifiĂ© physiquement que l'employeur existe.
  • ‱Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journĂ©e — jamais une adresse isolĂ©e, un domicile privĂ©, ou un lieu que vous ne pouvez pas vĂ©rifier Ă  l'avance.
  • ‱Dites prĂ©cisĂ©ment Ă  un proche oĂč vous allez, avec qui, et Ă  quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • ‱Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous dĂ©placer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employĂ©s, adresse officielle).
  • ‱Un salaire trĂšs supĂ©rieur Ă  la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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