LA
Responsable d'Agence - Douala, Cameroun
CDIil y a 3 mois
Description du poste
Yaoundé
CDD
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Missions principales
RESPONSABLE ICT REGIONAL, CAMEROUN Organization: ACF International Country: Cameroon City: Yaoundé Office: Action contre la Faim Yaoundé, Cameroon Description du poste Filière Métier : Système d'Informations et Infrastructures Emploi Repère / Fonction : Responsable ICT Régional - Responsable ICT Régional Intitulé du poste (publié) : RESPONSABLE ICT REGIONAL-CAMEROUN Durée du contrat (mois) : 12 Type de contrat : CDD Votre environnement de travail : Créée en 1979, Action contre la Faim est une organisation non gouvernementale internationale qui lutte contre la faim dans le monde. Sa charte des principes humanitaires - indépendance, neutralité, non-discrimination, accès libre et direct aux victimes, professionnalisme, transparence - fonde son identité depuis 45 ans. Sa mission est de sauver des vies en éliminant la faim par la prévention, la détection et le traitement de la sous-nutrition, en particulier pendant et après les situations d'urgence liées aux conflits et aux catastrophes naturelles. Action contre la Faim coordonne ses programmes autour de 7 domaines d'activités : Nutrition et Santé - Santé Mentale, Soutien Psychosocial - Sécurité Alimentaire et Moyens d'Existence - Eau, Assainissement et Hygiène - Plaidoyer - Climat - Recherche. Nous recherchons un ou une Responsable ICT Régional basé au Cameroun. Ce poste est récent au sein d'Action contre la Faim. Il vise à veiller à l'utilisation la plus efficace possible des équipements informatiques et de télécommunications dans la région, tout en respectant les normes et procédures d'ACF et les règles de sécurité en vigueur. Ce poste apporte un support technique et un management fonctionnel des équipes ICT. Votre poste et vos responsabilités : Ce poste mutualisé terrain (sous le management du siège) a vocation à pouvoir appuyer plusieurs pays d'Afrique : République Démocratique du Congo, Cameroun, Tchad, République Centrafricaine, Nigeria. En coordination avec le Responsable du Pôle Référents SI/IT Terrain du siège, vous veillez à l'utilisation la plus efficace possible des équipements informatiques et de télécommunications dans la région, tout en respectant les normes et procédures d'ACF et les règles de sécurité en vigueur et en fournissant un support technique et un management fonctionnel des équipes ICT. Plus précisément, vos missions seront d'accompagner les bureaux pays sur: Les réseaux & connectivité : pilotage des infrastructures réseau (LAN, WAN, internet, solutions satellitaires), Garantir la qualité de la connectivité sur les bases et missions terrain et adapter les infrastructures réseau selon les contraintes localesle support & services IT: Organiser et superviser le support utilisateurs en lien avec les ICT ou les points focaux Log/IT des Bureaux Pays. Mise en place des procédures de support efficaces et homogènes Améliorer en continu la qualité de service (SLA, délais de résolution) Piloter la formation et les sensibilisations des utilisateurs La sécurité opérationnelle : Assurer l'application des règles de sécurité IT sur les infrastructures Maintenir les outils de protection (antivirus, sauvegardes, contrôle d'accès) Contribuer à la gestion des incidents de sécurité Continuité d'activité: mettre en œuvre et tester les dispositifs de sauvegarde Réduire les risques d'interruption de service Accompagner les équipes en cas de crise IT Coordination technique : Manager fonctionnellement les ICT locaux et structurer les pratiques techniques Assurer le lien avec ses homologues régionaux et les équipes du siège Accompagner le déploiement des standards technique Participer aux projets ICT/SI Stratégie et performance : Concevoir, proposer et assurer le suivi de la stratégie régionale ICT par la mise en place des indicateurs régionaux clés de performance ICT Contribuer à l'amélioration des normes et des outils ICT Contribuer à la budgétisation et à la planification financière ICT dans la région Votre profil : Vous êtes titulaire d'un bachelor ou d'un master en informatique, réseaux et/ou télécoms Un expérience confirmée en exploitation IT / infrastructures est requise, ainsi qu'une expérience en environnements complexes et/ou internationaux. Vous avez déjà occupé un poste en management d'équipe. Vous maîtrisez impérativement les langues française et anglaise, à l'oral comme à l'écrit. Vous maitrisez les environnements Windows et avez une expérience sur les environnements cloud (Azure,…) Des connaissances en cybersécurité sont requises ainsi qu'en réseau et télécoms Vous êtes reconnus pour votre autonomie, votre adaptabilité dans des environnements exigeants et contraints ainsi que de votre capacité à résoudre des problématiques Vous avez une forte appétence pour évoluer dans un contexte multiculturel et à collaborer avec des équipes internationales Vos conditions d'emploi : Conditions salariales internes et nationales d'Action contre la Faim au Cameroun : Vous devez être autorisé légalement à travailler au Cameroun au moment de la prise de poste Salaire brut mensuel XAF proposé en fonction de la grille de salaire de l'organisation Congés payés : 02 jours acquis par mois. Assurances maladie CDD de 12 mois à partir du 01/07/2026 avec renouvellement possible Déplacements nationaux et régionaux ACF s'engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination. Pourquoi nous rejoindre ? : Un rôle stratégique à dimension internationale, alliant pilotage, coordination et management IT Vous rejoindrez un cadre de travail dynamique avec des équipes engagées et pluridisciplinaire Vous évoluerez dans un environnement opérationnel concret, au plus proche du terrain et des enjeux réels. Vous aurez un rôle essentiel dans la continuité et la performance des opérations Localisation du poste : Localisation du poste : Afrique, Cameroun Critères candidat : Niveau d'études min. requis : 4- Master ou MBA Niveau d'expérience min. requis : 6-10 ans Langues Anglais (3- Niveau avancé) Français (3- Niveau avancé) Conditions : Date d'arrivée souhaitée : 01/07/2026 Image à la une : Informations générales : Entité de rattachement Créée en 1979, Action contre la Faim est une organisation non gouvernementale internationale qui lutte contre la faim dans le monde. Sa charte des principes humanitaires - indépendance, neutralité, non-discrimination, accès libre et direct aux victimes, professionnalisme, transparence - fonde son identité depuis 45 ans. Sa mission est de sauver des vies en éliminant la faim par la prévention, la détection et le traitement de la sous-nutrition, en particulier pendant et après les situations d'urgence liées aux conflits et aux catastrophes naturelles. Action contre la Faim coordonne ses programmes autour de 7 domaines d'activités : Nutrition et Santé - Santé Mentale, Soutien Psychosocial - Sécurité Alimentaire et Moyens d'Existence - Eau, Assainissement et Hygiène - Plaidoyer - Climat - Recherche. En 2024, Action contre la Faim est venue en aide à plus de 26 millions de personnes dans 57 pays à travers le monde. www.actioncontrelafaim.org Référence 2026-2542 Skills Network Management Technical Support Cybersecurity Project Management French English Windows Azure The recruiting organization, ACF International, has not specified a closing date for this vacancy or continues to list jobs after their stated closing date. Because such positions may remain open, they are listed here until removed from the recruiting organization's website.
Formation / Diplômes
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ONG internationale — Les recruteurs ONGistes lisent votre lettre de motivation pour évaluer votre compréhension de la mission humanitaire, pas seulement vos compétences techniques. Montrez que vous connaissez le contexte terrain du pays concerné et les défis spécifiques de ce secteur d'intervention.
Réalisations mesurables — Pour ce niveau de poste, illustrez chaque compétence par un exemple précis avec un résultat chiffré. Préparez 2-3 questions stratégiques sur les enjeux actuels de cette organisation — les candidats qui anticipent les défis sont systématiquement mieux évalués.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.