T4
Developpeur Fullstack
CDIil y a 4 mois
Description du poste
Dakar
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Developpeur Fullstack. Description du poste Mission
- Expertise en développement d’applications WEB, CRM MSD Dynamics, Vue360, Chatbot/Voicebot
- Participation avec les équipes de l’entreprise à la conception, aux développements d’applications destinées à la relation client Activités principales
- Travailler en étroite collaboration avec les membres de la Fusion Team pour participer activement aux phases de développement (Web, chatbot/voicebot, CRM, Vue360) en apportant des idées, des solutions et des perspectives
- Concevoir et développer des applications JAVA/SpringBoot, Angular en architectures distribuées
- Participer à la conception d’architectures logicielles robustes pour les applications, puis mettre en œuvre ces conceptions avec une attention particulière aux détails.
- Appliquer des normes et des bonnes pratiques de développement pour assurer la performance et la maintenabilité.
- Participer aux développements autour du CRM MSD Dynamics de Microsoft, de la Vue360
- Participer au développement de chatbots et voicebots
- Capacité à effectuer des tests de qualité pour s’assurer du bon fonctionnement des applications
- Participer activement à la résolution des incidents en production et à la correction des bugs
- Participer à la mise en production des applications.
- Assurer la maintenance et la documentation.
- Prendre en charge toutes les activités de développement confiées par l’entreprise.
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Conseil Expert Candidature
Bonjour l'entreprise recrutante, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser Dynamics dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.