Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Nous recherchons une nounou expérimentée pour rejoindre notre équipe à Abidjan, Riviera 2. Le poste est à pourvoir dès que possible, avec une référence NZ-54128.
Missions principales :
Assurer la garde, la sécurité et le bien-être des enfants ; veiller à leur hygiène, leur alimentation et leur confort au quotidien ; organiser des activités éducatives, ludiques et d'éveil adaptées à leur âge ; accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes (repas, sieste, devoirs, sorties autorisées, etc.) ; respecter les consignes et les habitudes établies par les parents.
Autres informations :
Informer les parents ou AKWA HOLDING de tout incident ou situation particulière concernant l'enfant. Amener à dormir sur place en cas de besoin.
Profil recherché :
Justifier d'une expérience dans la garde d'enfants ou la petite enfance.
Responsabilités :
Avoir un réel sens des responsabilités, de la patience et de la bienveillance ; être discrète, honnête, ponctuelle et digne de confiance ; avoir une bonne présentation et un excellent sens de l'organisation ; savoir réagir avec calme et efficacité face aux imprévus ; être disponible pour des missions selon les besoins de l'entreprise.
Dossier de candidature :
Lettre de motivation, références professionnelles (souhaitées). Les candidats intéressés sont invités à transmettre leur dossier de candidature à : [email protected]. . Seules les candidates présélectionnées seront contactées.
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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
📋 Missions principales MODÉLISATEUR 3D (LUMION ET D5 RENDER) Posté le 12 mars 2025 SATA GCB PREMIUM Bâtiment et construction Abidjan Description du poste : Description du poste SATA GCB, acronyme de Société d Aménagement Topographique Appliquée au Génie Civil et au Bâtiment, est une entreprise ivoirienne spécialisée d
[À PROPOS DU POSTE] Besoin d une jeune fille pour s occuper d un fils de 5 ans et faire le ménage, à Yopougon. [CONDITIONS] Salaire : 30 000 FCFA [CANDIDATURE] Tél: 07 77 63 39 98
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Nous recherchons des nounous expérimentées et sérieuses pour un poste en CDD à Abidjan, dans le secteur de l hôtellerie/restauration. Les candidates doivent être capables de s occuper des enfants avec attention et patience, veiller à leur sécurité et à leur bien être (hygiène, repas, surveillance), et être douces, resp