Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Notre client, un groupe international présent dans le secteur de l'énergie et de la distribution en Afrique, recrute un Responsable Audit et Contrôle Interne pour sa filiale au Cameroun.
Missions principales
Rattaché au Directeur Afrique de l'Audit, vous êtes responsable de la mise en place et du pilotage du dispositif de contrôle interne et de conformité de la filiale. À ce titre, vos missions incluent :
Déployer et maintenir un cadre de contrôle interne robuste couvrant les processus clés de l'entreprise.
Conduire des revues périodiques de contrôle afin d'identifier les risques et situations de non-conformité.
Définir et suivre les plans d'actions correctifs en collaboration avec les équipes opérationnelles.
Superviser la formalisation, la mise à jour et l'application des procédures internes.
Accompagner les managers dans l'application du système de délégation d'autorité.
Former et sensibiliser les équipes aux politiques et procédures de contrôle interne.
Participer aux comités de contrôle et de gouvernance et assurer un reporting régulier au niveau régional.Profil recherché
De formation supérieure en Finance, Comptabilité ou Audit, vous êtes idéalement titulaire d'une certification professionnelle telle que CIA, CPA, Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) ou équivalent. Vous justifiez d'au moins 8 ans d'expérience en cabinet d'audit et/ou en audit interne, avec une exposition à des environnements industriels ou au secteur Oil & Gas. Vous possédez de solides compétences analytiques et de reporting, ainsi qu'une capacité à structurer et améliorer des dispositifs de contrôle interne dans des environnements opérationnels. Vous maîtrisez le français et l'anglais, à l'oral comme à l'écrit. Vous êtes à l'aise avec les ERP.
Contact
Patrice Kombot-Naguemon
Téléphone : 33 1 [Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle]
Référence de l'offre : JN- [Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle] 9
Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Certification clé — La certification CPA est un critère de sélection direct. Si vous la détenez, placez-la en haut de votre CV. Sans elle, compensez avec des réalisations chiffrées qui prouvent le même niveau de compétence.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Chiffres décisifs — Budgets gérés, économies réalisées, audits clôturés dans les délais : préparez 3 réalisations financières précises avec montants. En entretien, les CFO africains testent souvent votre connaissance des normes SYSCOHADA ou IFRS.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
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📋 Missions principales RESPONSABLE ICT REGIONAL, CAMEROUN Organization: ACF International Country: Cameroon City: Yaoundé Office: Action contre la Faim Yaoundé, Cameroon Description du poste Filière Métier : Système d Informations et Infrastructures Emploi Repère / Fonction : Responsable ICT Régional Responsable ICT R