Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Missions principales
Nous recherchons un Commercial Confirmé Secteur CHR pour rejoindre notre équipe. Ce poste implique le développement de portefeuille clients dans le secteur hôtelier et de la restauration à Dakar et sa région, en se concentrant sur la gamme SOCOMAF. Il s'agit d'une opportunité pour un professionnel dynamique souhaitant évoluer dans un environnement commercial exigeant. Missions : Développer et fidéliser un portefeuille de clients dans le secteur hôtelier et de la restauration à Dakar et dans la région. Promouvoir exclusivement la gamme SOCOMAF auprès des établissements du secteur CHR. Mettre en œuvre des stratégies de prospection pour accroître la présence de l'entreprise dans la région. Gérer et animer une... +plus
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Votre profil senior en commercial correspond au besoin de Socomaf Sa. Pour valoriser votre expérience, mentionnez comment vous avez concrètement répondu à les compétences demandées dans l'annonce dans un contexte africain. Une accroche personnalisée, avec un exemple local, fera la différence dès les premières lignes.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
KPIs commerciaux — Chiffre d'affaires généré, croissance du portefeuille, quota atteint (%) : ces 3 métriques sont obligatoires en entretien senior. Préparez aussi votre plan des 100 premiers jours — les directeurs commerciaux qui arrivent avec un plan sont systématiquement plus crédibles.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
Yeshi Group recrute un Directeur Commercial (H/F) basé à Dakar . Missions principales Sous l’autorité du Directeur Général, vous piloterez le Département Commercial et Marketing. Vous serez chargé de : Définir et mettre en œuvre la stratégie de développement commercial ; Proposer l’allocation des ressources et l’organi
📋 Missions principales Nous recherchons activement de nouveaux talents pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce poste implique la gestion de la relation client, la négociation commerciale et la prospection pour contribuer à notre expansion sur le marché sénégalais. Missions : Assurer la vente en ligne de nos produits
Regard Global Services (RGS) RGS recherche un(e) leader commercial(e) capable de piloter une équipe terrain et de générer de la croissance. Votre mission: Développer le chiffre d’affaires de RGS Manager et coacher une équipe de commerciaux Prospecter . Pour postuler a cette offre, cliquez sur le bouton Postuler afin d