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Assistant(e) Administratif(ve)

Entreprise confidentielle
📍 Dakar 🇸🇳Freelance🗓️ il y a 2 mois

Description du poste

Dakar
Freelance

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Missions principales

1. Gestion administrative générale

Accueil physique et téléphonique des visiteurs, clients et prestataires. Gestion du courrier, des e-mails et de la boîte de réception générale. Classement, archivage et suivi des dossiers clients et fournisseurs.

2. Support à l’organisation événementielle

Aide à la constitution des dossiers événements (devis, contrats, plannings). Suivi administratif des prestataires (contrats, assurances, autorisations). Préparation des documents nécessaires aux événements (badges, listes d’invités, feuilles de route). Coordination logistique de premier niveau (réservations, commandes de matériel).

3. Gestion financière et comptable

Suivi et enregistrement des factures clients et fournisseurs. Préparation des éléments pour la comptabilité (rapprochements, relances de paiement). Suivi des notes de frais. Aide à l’élaboration des budgets événementiels.

4. Support aux équipes

Gestion des agendas et organisation des réunions. Suivi des plannings d’équipe et des disponibilités. Commandes de fournitures de bureau et de matériel événementiel.

Profil recherché

Expérience : Une première expérience en agence événementielle, dans l’hôtellerie-restauration ou dans un poste administratif est un plus.

Compétences techniques : Maîtrise du Pack Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook). Bonne maîtrise de l’orthographe et de la rédaction. Notions de comptabilité de base.

Qualités personnelles : Sens de l’organisation et rigueur. Réactivité et capacité à gérer les priorités. Bon relationnel et sens du service. Discrétion et respect de la confidentialité. Capacité à travailler dans l’urgence (secteur événementiel = imprévus fréquents). Esprit d’équipe.

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Conseil Expert Candidature

J'admire votre candidature chez l'entreprise recrutante. Pour un poste junior, montrez votre maîtrise de Excel avec un exemple concret, même en stage. Valorisez votre rigueur administrative et votre capacité d'adaptation. Cela fera la différence.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Efficacité et discrétion — Quantifiez votre valeur ajoutée : correspondances traitées par semaine, budget de fonctionnement géré, événements organisés. La discrétion se prouve par vos références — assurez-vous qu'elles sont joignables et positives.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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