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Coordinateur Pédagogique H/F

Entreprise confidentielle
📍 GaoCDD🗓️ il y a 27 jours

Description du poste

Gao
CDD

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Missions principales

Guinée Réseau Entreprises Talents Emploi Services Pack visibilité S'inscrire Rechercher Pack visibilité Rechercher S'inscrire Menu Retour à la liste des annonces Posté le 23 juillet 2026 Coordinateur Pédagogique H/F CDD Temps complet Sans télétravail + de 5 ans d’expérience Niveau d'études : Bac+4 Français : Compétence professionnelle Secteur d'activité : Formations, éducation > Enseignement supérieur - Université Adresse du poste : Conakry - Guinée Description du poste : Keyce Academy Conakry – Université Française de Guinée recrute un(e) Coordinateur(trice) Pédagogique en CDD pour renforcer son équipe pédagogique. Missions principales :

  • Concevoir et mettre en œuvre des stratégies pédagogiques innovantes ;
  • Coordonner et assurer le suivi académique des étudiants ;
  • Veiller au respect de la charte qualité et contribuer à l'amélioration continue des processus pédagogiques ;
  • Promouvoir l'innovation et participer au développement de nouvelles approches d'enseignement ;

Profil recherché

  • Assurer la coordination entre les étudiants, les enseignants et l'administration pour garantir le bon déroulement des programmes. Profil recherché :
  • Bac+4 ou Bac+5 en éducation, gestion pédagogique ou domaine équivalent ;

Expérience

  • Expérience confirmée dans l'enseignement supérieur ou la gestion pédagogique ;
  • Bonne maîtrise de la planification, du suivi académique, de la gestion de la qualité et des référentiels pédagogiques ;
  • Excellentes capacités de communication, de gestion de projets et de travail en équipe ;
  • Sens de l'organisation, esprit d'innovation et engagement pour la réussite des étudiants. Conditions :
  • Contrat : CDD ;

Localisation

  • Salaire : Selon le profil.

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Votre parcours de leadership en Afrique correspond parfaitement aux besoins de l'entreprise recrutante. Insistez sur votre capacité à naviguer des environnements complexes, en mentionnant comment vous avez déjà satisfait 5 ans d'expérience avec des résultats tangibles. Montrez que vous comprenez les réalités locales.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Vision 100 jours — Les recruteurs pour des postes de direction attendent que vous arriviez avec une vision des 100 premiers jours : diagnostic, priorités, quick wins. Préparez-la avant l'entretien et montrez que vous connaissez les défis spécifiques de cette organisation.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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