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GULFCAM recrute un(e) Attaché Commercial
Freelanceil y a environ 1 mois
Description du poste
Cameroun
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Universe Energies S.A recrute un(e) Attaché Commercial Descriptif du poste
- Service: Direction Commerciale / Ventes;
- Supérieur hiérarchique: Directeur Commercial / Responsable des Ventes;
- Clientèle cible: Transporteurs, Industriels, Entreprises du BTP, Stations-service. Objectif général Accroître le chiffre d'affaires et la rentabilité de l'entreprise sur un secteur géographique déterminé. Assurer la commercialisation de carburants, lubrifiants et prestations connexes auprès d'une clientèle professionnelle. Veiller à la rentabilité des comptes clients et au respect des exigences de sécurité.
Responsabilités
Prospection et développement
- Démarcher activement de nouveaux prospects (secteurs industriel, transport, chantiers);
- Conduire les négociations sur les prix, les quantités et les modalités de paiement;
- Participer aux appels d'offres publics et privés du secteur. Gestion du réseau de distribution
- Superviser le réseau de stations-service;
- Garantir la continuité des approvisionnements et prévenir les ruptures;
- Assurer le respect de la charte graphique et de l'identité de la marque. Suivi financier et administratif
- Surveiller les soldes clients et procéder au recouvrement des impayés;
- Élaborer les rapports d'activité et analyser les tendances des volumes commercialisés. Sécurité et conformité (QHSE)
- Vérifier la conformité des cuves clients aux normes environnementales;
- Assurer la diffusion des fiches de données de sécurité (FDS) des produits. Compétences requises Connaissances théoriques
- Mécanismes du marché pétrolier: compréhension des structures de prix et des taxes;
- Stratégies commerciales: maîtrise des techniques de négociation contractuelle;
- Cadre réglementaire: règles applicables au transport et au stockage des substances dangereuses. Compétences techniques
- Analyse financière: aptitude à interpréter les bilans pour évaluer la solvabilité des clients;
- Bureautique: maîtrise des outils Windows et des ERP. Qualités personnelles
- Négociateur aguerri: capacité à dialoguer avec des acheteurs professionnels expérimentés;
- Rigueur: respect scrupuleux des procédures de sécurité;
- Résultats: forte motivation pour les défis et l'atteinte d'objectifs mesurables;
Autres informations
- Relationnel: adaptabilité face à des interlocuteurs divers (directeurs achats, chefs de chantier, gérants de stations);
- Autonomie et planification: capacité à organiser efficacement ses tournées sur un périmètre géographique donné;
- Résilience: ténacité dans un environnement concurrentiel et instable.
Profil recherché
Formation / Diplômes
- Diplôme: Bac+3 en Commerce (Spécialisation Force de vente, Négociation ou Management commercial);
Expérience
- Expérience: 2 à 5 ans d'expérience en vente, de préférence dans les secteurs pétrolier, énergétique, logistique ou de la
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Conseil Expert Candidature
Je constate que votre parcours correspond bien à ce que recherche l'entreprise recrutante. Pour maximiser vos chances, mettez en avant comment vous avez concrètement répondu à 5 ans d'expérience dans vos précédentes fonctions. Un chiffre clé ou un résultat tangible, même simple, fera la différence.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.