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KOICA recherche un Project Officer à Kinshasa
CDDil y a 21 jours
Description du poste
Kinshasa
CDD
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
FHI 360 recherche un People & Culture Officer à Kinshasa
Localisation
Objet: People & Culture Officer / Chargé(e) Ressources Humaines et de la Culture Organisationnelle Type de Contrat: CDD – Contrat local à durée déterminée
Profil recherché
Qualifications requises :
- Licence en ressources humaines, en administration des affaires ou dans un domaine connexe
Expérience
- 3 à 5 ans d’expérience progressive dans le domaine des ressources humaines Compétences techniques :
- Maîtrise de la suite MS Office (Word, Outlook, Excel, PowerPoint et Access)
- Maîtrise des systèmes SIRH et des outils de reporting
- Solide connaissance de la législation locale du travail et des bonnes pratiques en gestion des ressources humaines
- Gestion du recrutement et de l’onboarding
- Administration du personnel et conformité légale
- Gestion de la performance et développement des compétences
- Préparation des éléments de paie
- Gestion de la couverture médicale et des avantages sociaux Compétences personnelles :
Présentation du poste
- Capacité à proposer des orientations sur les politiques et à résoudre les préoccupations des employés
- Excellentes compétences interpersonnelles et en résolution de conflits
- Sens de la confidentialité et de l’éthique
- Rigueur et organisation
- Capacité à travailler dans un contexte d’urgence humanitaire
- Esprit d’équipe et capacité à conseiller et guider Langues :
- Maîtrise du français (écrit et oral)
- La maîtrise de l’anglais est un atout Pour trouver un job à Kinshasa dans le domaine des ressources humaines, cette offre s’adresse aux profils expérimentés souhaitant s’engager dans le secteur humanitaire. Instructions
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Cette offre n'est plus disponible
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.