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Responsable Administratif et Financier

Entreprise confidentielle
📍 Dakar 🇸🇳CDI🗓️ il y a 2 mois

Description du poste

Dakar
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Importante société de BTP basée en Gambie recrute un Responsable Administratif et Financier.

Missions principales

  • Garantir la fiabilité des comptes de l’entreprise et l’établissement des documents financiers et comptables en conformité avec la législation gambienne ;
  • Élaborer le budget et le plan de l’entreprise en conformité avec les choix stratégiques de la Direction générale ;
  • Élaborer et proposer les plans de financement de l’entreprise et valider les budgets de trésorerie répondant aux besoins de financements externes ;
  • Suivre la situation de la trésorerie, analyser les écarts constatés par rapport aux prévisions
  • Définir et suivre la politique de crédit en collaboration avec la direction ;
  • Rechercher le concours des banques et le soutien des investisseurs, adapter les encours à l’évolution des marchés financiers ;
  • Gérer le patrimoine mobilier et immobilier ;
  • Gérer les travaux de rénovation des locaux ;
  • Participer à l’organisation des conseils d’administration, des assemblées générales dans le respect des obligations légales ;
  • Contrôler les engagements juridiques du l’entreprise (assurances, sous-traitance) en centralisant et participer à la validation de l’ensemble des contrats établis ;
  • Veiller au respect de la législation gambienne, assurer une veille juridique, conventionnelle ;
  • Superviser le règlement des contentieux ;
  • Etre le garant du respect des obligations sociales et de la législation de la Gambie en vigueur ;
  • Gérer les paies, contrats de travail, dossiers du personnel dans le respect de la législation du travail en Gambie ;
  • Gérer les achats et les moyens généraux ;
  • Mettre en place des outils de gestion visant à réduire les coûts des services généraux ;
  • Faire des reportings journaliers et hebdomadaires à la Direction générale.

Profil recherché

  • Bac + 4 en Comptabilité – Finance – Gestion ;

Expérience

  • Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire
  • Bon niveau en anglais

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Conseil Expert Candidature

Fort de mon expérience en finance senior, je pourrais apporter une valeur immédiate à l'entreprise recrutante en orchestrant des stratégies adaptées aux enjeux africains. Mon approche combine rigueur et pragmatisme, notamment sur les compétences demandées dans l'annonce, avec une connaissance fine des régulations locales.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Chiffres décisifs — Budgets gérés, économies réalisées, audits clôturés dans les délais : préparez 3 réalisations financières précises avec montants. En entretien, les CFO africains testent souvent votre connaissance des normes SYSCOHADA ou IFRS.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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