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RUASHI MINING recherche un Technicien en Traitement (Lixiviation) à Lubumbashi

Entreprise confidentielle
📍 Lubumbashi 🇨🇩CDI🗓️ il y a environ 1 mois

Description du poste

Lubumbashi
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

RUASHI MINING, entreprise minière opérant en République Démocratique du Congo spécialisée dans l'extraction et le traitement du cuivre et du cobalt, recrute un Technicien en Traitement (Lixiviation) pour son projet Musonoi à Lubumbashi.

Profil recherché

Formation / Diplômes :

Diplôme de Technicien Supérieur ou Licence en Métallurgie, Hydrométallurgie, Chimie Industrielle ou domaine connexe. Bonne connaissance des procédés de traitement des minerais.

Compétences techniques :

Maîtrise des procédés de lixiviation et d'hydrométallurgie du cuivre. Connaissance des équipements d'usine de traitement. Notions de maintenance industrielle et inspection technique.

Compétences personnelles :

Sens du leadership et capacité à organiser une équipe. Rigueur et respect des normes de sécurité. Réactivité et capacité à résoudre les problèmes techniques. Esprit d'équipe et bonne communication.

Expérience :

Expérience significative dans une usine de traitement de minerais ou dans le secteur minier et métallurgique.

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Conseil Expert Candidature

Diplôme — ce poste précise un niveau bachelor : si votre diplôme est d'un domaine adjacent, compensez par une expérience terrain très ciblée et des projets prouvant vos compétences dans le domaine exact du poste.

Industrie extractive — Les entreprises minières vérifient systématiquement vos habilitations sécurité (BOSIET, H2S, premiers secours). Si vous les avez, listez-les avec les dates de validité. Votre expérience en rotation (roster) est souvent décisive.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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