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ATHARI FINANCIAL COOP CA recrute un Assistant Commercial
CDIil y a environ 1 mois
Description du poste
Cameroun
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Athari Financial Coop recrute une Assistant Juridique Stagiaire Dans le cadre de notre mission: Dans le but de renforcer la conformité et la sécurité juridique de nos opérations financières, Athari Financial COOP-CA est heureuse d’annoncer l’ouverture d’un poste clé au sein de son équipe: Assistant Juridique Stagiaire .
Responsabilités
- Aider le département juridique dans la rédaction, la révision et l’archivage des contrats.
- S'assurer du respect des réglementations en vigueur et accompagner les équipes dans leur mise en œuvre.
- Préparer les dossiers juridiques et suivre les procédures administratives et contentieuses.
- Collaborer avec les conseillers juridiques externes et les autorités réglementaires.
Profil recherché
Formation / Diplômes
- Diplôme en droit ou équivalent.
- Bonne connaissance du droit des affaires, droit bancaire ou droit coopératif.
- Excellentes compétences rédactionnelles et organisationnelles.
- Sens de la confidentialité, de l’intégrité et de la précision. Composition du dossier:
- Lettre de motivation
Localisation
- Photocopie de la CNI Envoyez par mail: À l'adresse suivante: . Pour plus d’informations,
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Cette offre n'est plus disponible
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Conseil Expert Candidature
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.