CA
Évaluation finale du projet d'Innovation pour la Résilience au Sahel
Consultanceil y a 11 jours
Description du poste
Niamey
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Compétences requises
Le Responsable du Fonds Régional pour le Sahel au Niger supervisera la gestion des engagements financiers liés à la subvention régionale du SRF. Il établira des relations avec les parties prenantes clés et participera à des réunions de coordination pour promouvoir l'inclusion des ONG nationales. Le candidat devra également gérer une équipe, assurer la conformité des subventions et contribuer à l'analyse des capacités des partenaires. Ce poste est basé à Niamey et nécessite une expérience significative dans des contextes de crise. 5 ans d'expérience dans une fonction similaire 5 ans d'expérience dans la supervision de projets en contexte de crise 5 ans d'expérience en gestion du personnel Compétences en relations avec autorités et ONG Excellentes aptitudes à la communication et rédaction Expérience en gestion financière et systèmes Compétences en résolution de problèmes Capacité à travailler dans des environnements instables Diplôme universitaire Master II en développement international ou domaine pertinent
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Conseil Expert Candidature
Expérience requise — Intalma AB exige 5 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.
ONG internationale — Les recruteurs ONGistes lisent votre lettre de motivation pour évaluer votre compréhension de la mission humanitaire, pas seulement vos compétences techniques. Montrez que vous connaissez le contexte terrain du pays concerné et les défis spécifiques de ce secteur d'intervention.
Réalisations mesurables — Pour ce niveau de poste, illustrez chaque compétence par un exemple précis avec un résultat chiffré. Préparez 2-3 questions stratégiques sur les enjeux actuels de cette organisation — les candidats qui anticipent les défis sont systématiquement mieux évalués.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.