BA

CHARGE CASH MANAGEMENT H/F

BANQUE ISLAMIQUE DU SENEGAL
📍 Dakar 🇸🇳CDI🗓️ il y a 2 mois

Description du poste

Dakar
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Description du poste Objectif du Poste : Accroitre le taux d’équipement en produits de cash management Contribuer au développement du PNB et de la rentabilité de la filière flux et moyens de paiement. Participer aux offres commerciales de produits et services et en assurer le suivi. Participer à l’animation commerciale sur les produits cash management Contribuer à la mise en place de nouveaux produits et services, sous la supervision du RCM Prendre en charge au sein de DRRD & DCEFS l'animation sur les produits de cash management. Assurer un support technique pour

Missions principales

la clientèle.

MISSIONS

PRINCIPALES : Dans le cadre de ses activités, le Chargé cash management (H/F) s’attachera à mener à bien les tâches suivantes : Contribuer au développement du PNB et de la rentabilité de la filière Flux

  • Assister les commerciaux dans la détection des opportunités sur leur fonds de commerce (clients et prospects).
  • Identifier le potentiel de développement de chacun des clients et fixer avec le gestionnaire les actions commerciales prioritaires.
  • A l'aide des analyses de rentabilité préparées par l’Assistant Cash Management, préconiser des solutions pour améliorer la rentabilité de la filière flux, en collaboration avec le gestionnaire et les responsables de la ligne commerciale et du cash management
  • Commercialiser les produits et services de l'activité cash management, soit conjointement avec le CAE, soit directement,
  • Effectuer un suivi régulier des performances commerciales face aux objectifs définis. Participer aux offres commerciales de produits et services et en assurer le suivi
  • Elaborer les réponses aux appels d’offres et les propositions commerciales
  • S’assurer de la bonne utilisation des produits par les clients
  • Être à l'écoute des nouveaux besoins des clients et assurer une veille concurrentielle dans le domaine du cash management.
  • Participer aux réunions internes de suivi de la qualité des opérations avec les principaux acteurs concernés. Prendre en charge l'animation sur les produits de cash management

Formation / Diplômes

  • Prendre en charge l'information des équipes commerciales et détecter les besoins de formation.
  • Organiser des actions commerciales sur les produits de cash management : réunions thématiques avec les clients, challenges commerciaux, etc.
  • Contribuer à définir la politique et les priorités commerciales de l'activité cash management. Assurer un support technique pour la clientèle
  • Apporter un support technique pour le déploiement des solutions cash management du client
  • Implémenter les solutions télématiques chez les clients / Prendre en charge les aspects techniques de la mise en place d’un service
  • Suivre les incidents remontés et s’assurer de leur résolution par les entités concernées

Profil recherché

Formation et expérience : Niveau BAC+4/5 avec années

Expérience

d’expérience bancaire Bon niveau anglais Compétences Techniques :

  • Avoir une parfaite maîtrise de la gamme de produits et services cash management de la BIS
  • Connaître les circuits de traitement des opérations, les coûts des moyens de paiement et les procédures internes
  • Savoir analyser le marché dans le secteur
  • Savoir analyser les besoins des clients et y apporter des solutions
  • Savoir faire le diagnostic rapide des problèmes posés et en identifier les causes
  • Savoir déceler des potentialités de vente de produits au Réseau & Corporate

Autres informations

  • Savoir former et informer en permanence
  • Avoir le sens commercial
  • Être force de proposition
  • Avoir de bonnes notions en informatiques Compétences comportementales :
  • Bonne maîtrise des Techniques de vente,
  • Sens de l’innovation, recherche de solutions

Compétences requises

reportings

  • Mobile géographiquement (visites régulières en clientèle)
  • Avoir une parfaite maîtrise de la gamme de produits et services cash management de la BIS
  • Connaître les circuits de traitement des opérations, les coûts des moyens de paiement et les procédures internes
  • Savoir analyser le marché dans le secteur
  • Savoir analyser les besoins des clients et y apporter des solutions Compétences Banque Anglais Informations complémentaires Niveau d'étude : Bac +4 Expérience requise : > 2 ans

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Conseil Expert Candidature

Diplôme — BANQUE ISLAMIQUE DU SENEGAL précise un niveau bachelor : si votre diplôme est d'un domaine adjacent, compensez par une expérience terrain très ciblée et des projets prouvant vos compétences dans le domaine exact du poste.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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