Description du poste
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Présentation du poste
Formation / Diplômes
Dans le cadre du renforcement de la sécurité du système d’information, cette mission consiste à effectuer des analyses techniques et des tests d’intrusion ciblés pour minimiser les risques cyber et renforcer la continuité des services essentiels. ### Mission
- Évaluer le niveau de sécurité des systèmes et applications.
- Identifier et exploiter les vulnérabilités dans un cadre contrôlé.
Responsabilités
- Formuler des recommandations adaptées. ### Responsabilités
- Préparation des campagnes de tests (définition des scénarios et des prérequis).
- Réalisation de tests d’intrusion et analyses techniques de sécurité.
- Documentation des résultats, preuves et analyses des risques associés.
- Restitution des résultats et propositions de remédiation aux parties prenantes. ### Livrables
- Plan de test validé.
- Rapport d’audit détaillé.
- Synthèse managériale des risques.
- Recommandations priorisées et présentation orale des résultats. ### Compétences requises
- Expertise en méthodologies de pentest et connaissance approfondie des systèmes et réseaux.
- Maîtrise des normes et outils de sécurité (OWASP, MITRE ATT&CK).
Profil recherché
- Capacité de communication pour transmettre les constats techniques. ### Profil recherché
Expérience
- Expérience confirmée en tests d’intrusion.
- Maîtrise technique des environnements et outils spécifiques.
- Autonomie, rigueur et respect des engagements de confidentialité. ### Modalités Mission à effectuer en collaboration avec les équipes internes, dans le respect des règles établies.
- Entreprise
Autres informations
- : Bénin Digital, spécialisée dans l'accompagnement numérique pour divers secteurs économiques en Afrique et en Europe.
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Conseil Expert Candidature
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Compétences terrain — Détaillez vos expériences sur site : conditions difficiles gérées, équipements maîtrisés, normes de sécurité appliquées. Un portfolio de plans/rapports techniques prouve concrètement vos compétences.
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Créer mon CV ATS →Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.