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AREKO Group recrute un(e) Assistant Communication et un(e) Responsable Logistique et Transit

Entreprise confidentielle
📍 Cameroun 🇨🇲Freelance🗓️ il y a 2 mois

Description du poste

Cameroun
Freelance

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

AREKO Group recrute un(e) Assistant Communication et un(e) Responsable Logistique et Transit

Profil recherché

AURE RH Recruitment Services Sarl, entité du Groupe AREKO , procède au recrutement des profils ci-après: Responsable Logistique et Transit

  • Planifier, organiser et superviser l'ensemble des opĂ©rations logistiques et douanières (transport, stockage, distribution, dĂ©douanement)
  • Coordonner les flux de marchandises Ă  l'import comme Ă  l'export, en veillant au respect des dĂ©lais, des coĂ»ts et des normes en vigueur
  • Assurer l'interface avec les transitaires, les transporteurs, les autoritĂ©s douanières et les fournisseurs
  • Élaborer et suivre les tableaux de bord, les indicateurs de performance et les budgets allouĂ©s Ă  la chaĂ®ne logistique
  • Mettre en Ĺ“uvre des actions d'optimisation des processus et de rĂ©duction des coĂ»ts opĂ©rationnels
  • Garantir la conformitĂ© rĂ©glementaire des opĂ©rations (règles douanières, sĂ©curitĂ©, assurances)
  • Manager et animer l'Ă©quipe logistique, en veillant Ă  la montĂ©e en compĂ©tences et au respect des procĂ©dures internes Assistant Communication
  • Participer Ă  l'Ă©laboration et Ă  la mise en Ĺ“uvre de la stratĂ©gie de communication interne et externe de l'entreprise
  • RĂ©diger et diffuser des contenus variĂ©s (articles,
  • Assurer la veille mĂ©diatique et concurrentielle, et proposer des axes d'amĂ©lioration pour renforcer la notoriĂ©tĂ© de la marque
  • Coordonner l'organisation d'Ă©vĂ©nements institutionnels ou commerciaux (sĂ©minaires, salons, confĂ©rences)
  • GĂ©rer les relations avec les prestataires (agences, imprimeurs, photographes) et suivre les budgets allouĂ©s
  • Contribuer Ă  l'animation des canaux digitaux et au suivi des indicateurs de performance Ă©ditoriale
  • Appuyer les Ă©quipes internes dans leurs besoins en communication et promouvoir les valeurs et les rĂ©alisations du Groupe AREKO Conditions

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Conseil Expert Candidature

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Performance supply chain — Taux de livraison dans les délais, réduction des coûts de stockage, rotations optimisées : quantifiez chaque amélioration. Une certification CIPS ou APICS, même partielle, est un différenciateur majeur en Afrique.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identitĂ©, passeport ou coordonnĂ©es bancaires avant d'avoir vĂ©rifiĂ© physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journĂ©e — jamais une adresse isolĂ©e, un domicile privĂ©, ou un lieu que vous ne pouvez pas vĂ©rifier Ă  l'avance.
  • •Dites prĂ©cisĂ©ment Ă  un proche oĂą vous allez, avec qui, et Ă  quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous dĂ©placer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employĂ©s, adresse officielle).
  • •Un salaire très supĂ©rieur Ă  la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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