T4
Tootree recherche un(e) Agence Communication & Contenu Digital
CDIil y a environ 2 mois
Description du poste
Douala
Freelance
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Tootree recherche un(e) Agence Communication & Contenu Digital Recrutement VerifTime APPEL D’OFFRES — MISSION 48 JOURS Agence Communication & Contenu Digital
Présentation du poste
VerifTime est une plateforme SaaS d'origine africaine qui permet de gérer la présence via QR code, photo et GPS, spécifiquement conçue pour les entreprises camerounaises (gardiennage, BTP, boutiques, restaurants, nettoyage, PME multi-sites). Nous lançons notre programme de distribution au Cameroun et recherchons une agence de communication partenaire pour créer notre contenu digital et gérer nos campagnes d'acquisition sur les réseaux sociaux.
CONTEXTE DE LA MISSION
Nous entamons une phase de validation commerciale de 48 jours à Douala et Yaoundé. L'objectif est de recruter nos 8 premiers partenaires distributeurs. Un commercial senior indépendant s'occupe de la prospection et du closing. Nous avons besoin d'une agence pour gérer tout le volet contenu et communication en soutien.
BUDGET DE LA MISSION
- Budget total : 150 000 FCFA hors budget publicitaire
- Budget publicité fourni : 20 000 FCFA pour Facebook + LinkedIn Ads
LIVRABLES ATTENDUS
Production vidéo (Priorité #1)
- 4 vidéos courtes au format vertical (60 à 90 secondes) — 1 par semaine à partir de la S3
- Vidéo 1 : "Devenez partenaire VerifTime — Le programme distributeurs"
- Vidéo 2 : Interview du 1er partenaire signé (témoignage authentique)
- Vidéo 3 : Démo produit rapide ("Comment VerifTime fonctionne en 60 secondes")
- Vidéo 4 : Call to action final ("Il reste 2 territoires exclusifs") Publications réseaux sociaux (Priorité #2)
- 10 publications LinkedIn en français (2 par semaine)
- 10 publications Facebook en français (2 par semaine)
- Ligne éditoriale : mix pédagogique (problème du contrôle des présences) et opportunité (devenir partenaire)
- Respect de la charte graphique VerifTime (couleurs teal + or, logo, ton professionnel) Campagnes publicitaires (Priorité #3)
- Configuration et gestion des campagnes Facebook Ads et LinkedIn Ads
- Objectif de ciblage : entrepreneurs et cadres commerciaux au Cameroun (Douala/Yaoundé)
- Budget publicitaire fourni séparément : 20 000 FCFA
- Optimisation hebdomadaire des campagnes (arrêt des non performantes) Interviews terrain (Priorité #4)
- 2 à 3 interviews vidéo des premiers partenaires signés (coordination avec le commercial)
- Format : témoignage de 90 secondes, questions préparées à l'avance
- Livraison : 3-5 jours après le tournage Reporting
- Rapport hebdomadaire chaque vendredi (portée, engagement, leads générés, budget dépensé)
- Point Zoom hebdomadaire de 30 minutes avec le fondateur de VerifTime
Profil recherché
- Micro-agence de 2 à 6 personnes située à Douala ou Yaoundé
- Minimum 1 an d'existence (portfolio consultable)
Expérience
- Expérience en B2B ou SaaS (préférée) ou services aux entreprises
- Compétences internes : vidéaste, graphiste Canva, Ads Manager, rédacteur
- Références clients
[Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle]
Prêt à postuler ?
Mon CV convient-il à cette offre ? Diagnostic gratuit
Soyez vu par les recruteurs
Publiez votre CV sur la page Candidats — l'endroit où les recruteurs viennent directement chercher des profils comme le vôtre.
Voir la page CandidatsVous recrutez ?
Trouver un candidat sur TAF4ALL🚀 Boostez votre candidature
Démarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes. 10 poste(s) de Marketing publié(s) cette semaine au Cameroun.
🇨🇦
Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Conseil Expert Candidature
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Portfolio actif — Votre profil GitHub ou portfolio en ligne est votre CV réel pour un recruteur IT. Créez-en un avec vos 2-3 meilleurs projets avant de postuler — c'est votre preuve de compétence la plus convaincante.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Créer mon CV ATS → Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.