Description du poste
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
ALNY HR Consulting recherche un(e) Chef Comptable ALNY HR Consulting Sarl , cabinet spécialisé en recrutement, mise à disposition du personnel, travail temporaire, conseil RH et externalisation de la gestion des ressources humaines, recrute pour le compte de l'un de ses clients un(e) Chef Comptable .
Missions principales
Sous l'autorité de la Direction Financière, vos attributions comprendront notamment:
- Diriger la totalité des activités comptables de la société;
- Assurer l'exactitude des bilans financiers et des bouclements de comptes;
- Confectionner les déclarations fiscales et sociales en respectant les échéances légales;
- Gérer le travail des collaborateurs du pôle comptabilité;
- Piloter la liquidité et effectuer les rapprochements bancaires;
- Prendre part à la construction des prévisions budgétaires et à l'évaluation des résultats financiers;
- Veiller à l'application des règles comptables, fiscales et des audits internes;
- Travailler de concert avec les commissaires aux comptes, les inspecteurs et les pouvoirs publics.
Profil recherché
Formation / Diplômes
- Diplôme Bac+4/5 en Comptabilité, Finances, Audit ou domaine similaire;
- Parcours professionnel d'au minimum cinq ans dans une fonction analogue;
- Parfaite maîtrise de la comptabilité générale, de la gestion analytique et de la fiscalité;
- Aisance avec les normes comptables OHADA;
- Maîtrise des outils numériques et des programmes de comptabilité;
- Exigence, esprit de structuration, probité et capacité à diriger un groupe. Nous recherchons une personne
- Structurée et systématique;
- Pourvue d'une belle capacité de déduction;
- Capable de fonctionner sous tension tout en honorant les délais;
- Faisant montre de réserve et d'une forte conscience professionnelle. Dossier de candidature Les individus motivés sont priés de faire parvenir leur CV à jour accompagné d'une lettre de candidature , en indiquant en intitulé: « Candidature – Chef Comptable » au mail suivant: [Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle] Date butoir pour soumettre sa candidature: 15/07/2026. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
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Conseil Expert Candidature
Diplôme — ce poste précise un niveau bachelor : si votre diplôme est d'un domaine adjacent, compensez par une expérience terrain très ciblée et des projets prouvant vos compétences dans le domaine exact du poste.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.
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Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.