T4
Chargé(E) Des Achat
CDIil y a 4 mois
Description du poste
Kinshasa
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Contrat Type de contrat Durée déterminée Délai de candidature
01/12/2024
La description Bureau Chargé.e des Média Sociaux Secteur d'activité ONG / Organisation internationale Postes à pourvoir La description Duration: 6 mois. Application period: 29-Oct-2024 to 14-Nov-2024. Functional Responsibilities
Responsabilités
Sous la supervision directe du Responsable des audiences et du Responsable Web, et la supervision générale du Directeur de Radio Okapi, le/la chargé.e des médias sociaux assumera les rôles et responsabilités suivants : Produire du contenu multimédia pour les comptes Facebook, Twitter, Instagram, TikTok et LinkedIn de Radio Okapi. Publier des contenus et des messages sur les comptes de médias sociaux de Radio Okapi.
Formation / Diplômes
Soutenir la division de l’information publique en soumettant des idées créatives pour les vidéos sociales, en particulier sur les questions d'actualité, en rédigeant des scripts de vidéos sociales pour les soumettre à l'examen de son superviseur, en fournissant des commentaires en temps opportun, et en apportant un soutien à l'édition/la production si nécessaire. Diriger la digitalisation en matière de publicité sociale payante et de renforcement du contenu organique. Rechercher et recevoir du contenu des provinces pour une utilisation potentielle sur les plateformes de Radio Okapi. Contribuer à la gestion du calendrier éditorial et partager activement les informations sur les outils de collaboration interne, dans le but permanent de renforcer la coordination au sein de la division de l’information publique, les communications internes et le flux de travail. Identifier les photos de la médiathèque et des archives de la MONUSCO qui peuvent être utilisées sur les comptes sociaux. Gestion de la communauté - écouter et identifier les conversations sur les médias sociaux autour de questions liées au mandat de la MONUSCO et faire des recommandations pour maintenir la communauté numérique engagée de manière interactive et significative.
Autres informations
Développer et soutenir des campagnes sur les médias sociaux, y compris celles impliquant des personnalités et d'autres influenceurs de médias sociaux. Veiller à l'alignement sur l'image de marque et les messages de Radio Okapi et de la MONUSCO Aidez le superviseur à faire en sorte que le contenu créé ait un impact maximal en élaborant des stratégies de distribution dès le départ, en renforçant la visibilité de notre contenu sur les canaux pertinents de Radio Okapi et de la MONUSCO Exigences Éducation minimum Baccalauréat
Expérience
- 2 Années Nationalité Pas défini Les langues Pas défini Spécialisations Informatique et TI Marketing, Communication Et Relations Publiques Compétences Pas défini Prérequis
Profil recherché
Education/Experience/Language requirements Education: Un diplôme d’études universitaires (Bachelor) en Administration des affaires, Marketing, sciences de l’Information et de la communication, ou un domaine connexe est souhaitable. Une formation complémentaire en Marketing Digital et Community Management serait un atout. Experience: Un minimum de 2 ans d’expérience dans la gestion de campagnes en ligne incluant une forte compréhension du paysage médiatique national, y compris la maîtrise des médias sociaux est exigé. Expérience de la production, de l'édition et de la diffusion de contenu multimédia pour des publics en ligne, idéalement pour des organes de presse, des marques, des ONG ou d'autres institutions internationales. Expérience de l'utilisation d'outils avancés pour la publication en ligne, y compris les systèmes de gestion de contenu et les outils de création de médias sociaux comme SocialFlow, Hootsuite ou TweetDeck. Expérience de travail dans des contextes d'actualité, de communication, de plaidoyer et/ou de collecte de fonds sensibles et en évolution rapide. Expérience de la production et de l'interprétation d'analyses du web ou des médias sociaux afin d'informer les stratégies et les plans de travail. Excellentes compétences en matière de communication et de rédaction. Forte compréhension du paysage médiatique national, y compris la maîtrise des médias sociaux. Un jugement éditorial fort, y compris une conscience éthique et politique. Compréhension sophistiquée du contenu multimédia, y compris la meilleure façon de le produire, de le présenter, de le publier et de le partager sur des sites Web, sur les médias sociaux et avec des organismes d'information. Capacité avérée à conceptualiser, planifier et exécuter des idées ainsi qu'à transférer des connaissances et des compétences. Compétences avérées en matière de communication, de réseautage et de négociation, et capacité à établir des relations avec différents publics. Excellentes compétences informatiques (MS Office indispensable ; Adobe Photoshop et/ou Adobe Premiere Pro un atout). Familiarité avec Slack et Trello, un atout. Language: Excellente maîtrise du français (écrit, oral, compréhension) et compétences très développées en matière de rédaction et d'édition. Entreprise Nom de l'employeur
Présentation du poste
Together, we build the future UNOPS – an operational arm of the United Nations – supports the achievement of the Sustainable Development Goals (SDGs) by successfully implementing its partners’ peacebuilding, humanitarian, and development projects around the world. Our mission is to help people build better lives and countries achieve peace and sustainable development. We are proud of our people. The UNOPS family brings together approximately 160 nationalities, represented by over 5,000 UNOPS personnel as well as some 7,800 personnel recruited on behalf of our partners. Spread across 80 countries, our workforce is rich in diversity and culture – with inclusion at its core. We understand the importance of balancing professional and personal demands and offer several flexible working options.
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Conseil Expert Candidature
Expérience requise — UNOPS exige 2 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.
Processus UN — Complétez impérativement votre UN P11 (Personal History Form) à jour et personnalisé pour ce poste — un P11 générique est éliminatoire. Postulez dans les 72h de publication : les agences ONU ferment souvent les candidatures dès que le volume est atteint.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.