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Consultant chargé de l' analyse et la cartographie des violences dans et autour des écoles dans les provinces de Tanganyika Kasaï Nord Kivu et Ituri, Kinshasa, Democratic Republic of Congo
Freelanceil y a environ 1 mois
Description du poste
CD
Freelance
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Consultant chargé de l’analyse et la cartographie des violences dans et autour des écoles dans les provinces de Tanganyika, Kasaï, Nord Kivu et Ituri (Nationals only - office based)
Le Fonds des Nations Unies pour l’Enfance (UNICEF) recrute un consultant national chargé de l’analyse et la cartographie des violences dans et autour des écoles dans les provinces de Tanganyika, Kasaï, Nord Kivu et Ituri. Ce poste est basé au bureau et réservé aux candidats de nationalité congolaise.
Contexte du poste
L’UNICEF œuvre pour la protection des enfants et l’accès à une éducation sûre. Dans les provinces ciblées, les violences en milieu scolaire constituent un défi majeur. Ce consultant aura pour mission de réaliser une analyse approfondie et une cartographie des violences dans et autour des écoles, afin d’éclairer les interventions de l’UNICEF et de ses partenaires.
Missions
Le consultant sera responsable de :
Analyser les données existantes sur les violences dans et autour des écoles dans les provinces de Tanganyika, Kasaï, Nord Kivu et Ituri ;
Réaliser une cartographie des incidents de violence, en identifiant les zones à risque, les types de violences et les acteurs impliqués ;
Proposer des recommandations pour renforcer la prévention et la réponse aux violences en milieu scolaire.Profil recherché
Être de nationalité congolaise ;
Expérience avérée en analyse et cartographie des violences, de préférence dans le contexte scolaire ou humanitaire ;
Maîtrise des outils SIG (Systèmes d’Information Géographique) et des méthodes d’analyse de données ;
Bonne connaissance des provinces de Tanganyika, Kasaï, Nord Kivu et Ituri ;
Capacité à travailler de manière autonome et à produire des rapports de qualité.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.