CB

Responsable Service Clientèle

CBAO BÉNIn
📍 Bénin 🇧🇯CDI🗓️ il y a environ 2 mois

Description du poste

Bénin
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

RECRUTEMENT DE TALENTS ENGAGES

  • Type d'offre: Offre d'emploi
  • Référence cDiscussion: 1139050
  • Publié le: 08/07/2026 à 13h35min44s
  • Niveau d'études: Non précisé

Expérience

  • Expire le: 14-07-2026

AVIS DE RECRUTEMENT

CBAO Bénin Recrute Rejoignez CBAO Bénin et donnez une nouvelle dimension à votre carrière. Dans le cadre du développement de ses activités, CBAO Bénin renforce ses équipes et recrute des talents engagés, passionnés et désireux de contribuer à des projets ambitieux. Vous souhaitez évoluer au sein d'une institution de référence, dans un environnement stimulant où l'excellence, l'innovation et la performance sont au cœur de chaque défi ? Découvrez nos opportunités et trouvez celle qui correspond à vos ambitions. Pôle Entreprises Chargé de Relation Entreprise (CRE) Chargé d'Affaire Entreprise Responsable Centre entreprise Relation Client Responsable Service Clientèle Conseiller Clientèle Élite Privilège Conseiller Clientèle Banque Privée Chargé d'Accueil Responsable Agence Gestion & Opérations Chargé de Comptes Superviseur Chargé de Comptes Agent Back Office Engagements Agent Back Office Opérations Internationales

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KPIs commerciaux — Chiffre d'affaires généré, croissance du portefeuille, quota atteint (%) : ces 3 métriques sont obligatoires en entretien senior. Préparez aussi votre plan des 100 premiers jours — les directeurs commerciaux qui arrivent avec un plan sont systématiquement plus crédibles.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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