Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Missions principales
Retour à la liste des annonces Posté le 8 juillet 2026 CHARGÉ DES RESSOURCES HUMAINES CDD Temps complet Sans télétravail de 2 ans à 5 ans d’expérience Niveau d'études : Bac+3 Français : Compétence professionnelle Secteur d'activité : Communication, publicité > Télévisions Adresse du poste : Abidjan - Côte d’Ivoire Description du poste : StarTimes Côte d’Ivoire recrute un Chargé des Ressources Humaines en CDD pour accompagner le développement de ses activités. Le poste est basé à Abidjan. Missions principales :
Gérer les recrutements : analyse des besoins, présélection et conduite des entretiens ;
Assurer l’intégration des nouveaux collaborateurs et le suivi des dossiers du personnel ;
Préparer et contrôler la paie, ainsi que les déclarations sociales ;
Gérer les absences, congés, départs et le suivi des présences ;
Formation / Diplômes
Élaborer et mettre en œuvre le plan de formation, organiser les sessions et évaluer leur efficacité ;
Développer des actions liées à la qualité de vie au travail, à la santé et à la sécurité ;
Conseiller les managers sur les questions RH (recrutement, formation, carrière, rémunération, législation sociale) ;
Profil recherché
Participer à la gestion des relations sociales et au déploiement des projets RH. Profil recherché :
Bac+3 en Gestion des Ressources Humaines, Sociologie, Psychologie, Communication ou domaine équivalent ;
Expérience
2 à 3 ans d’expérience à un poste similaire ;
Bonnes connaissances en droit du travail et en gestion RH ;
Sens de l’organisation, rigueur, discrétion et esprit d’équipe ;
Excellentes capacités de communication, leadership et sens du service. Informations complémentaires :
Contrat : CDD ;
Localisation
Présentation du poste
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
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Expérience requise — Ce poste exige 5 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
🎯 Responsabilités Un/une (01) Assistant e Manager TSL (Technicien ne Supérieur e de Laboratoire) Localisation: Agboville Posté le 7 oct. 2024 INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE IRC Administrations, Organisations non gouvernementales (ONG) Abidjan Description du poste : AVIS DE VACANCE DE POSTE Position: Un/une (01) Assist
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