Description du poste
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Level : CON Job Network : Job Family : Human Rights Affairs Department/Office : Office of the High Commissioner for Human Rights Duty Station : CONAKRY Staffing Exercise : undefined Posted Date : 07/06/2026 00:00:00 AM (New York time) Deadline : 07/12/2026 23:59:59 PM (New York time)
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Conseil Expert Candidature
Ce que ce poste implique Vous serez le garant de la mesure d'impact du projet : concevoir et piloter une enquête de perception finale auprès des communautés et institutions locales en Guinée. Au quotidien, cela signifie collecter des données sensibles sur les droits humains, analyser les écarts entre les résultats attendus et réels, et produire un rapport qui orientera les futures actions de l'ONU. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les partenaires locaux et le bureau du HCDH à Conakry.
Compétences clés à mettre en avant Une expertise en évaluation de projets droits humains ou consolidation de la paix en contexte ouest-africain est cruciale. Valorisez votre maîtrise des méthodes d'enquête quantitative et qualitative, notamment en milieu post-conflit. La connaissance du contexte guinéen (lois, acteurs, sensibilités ethniques) et une parfaite aisance en français écrit sont non-négociables ; l'anglais opérationnel est un atout.
Conseil CV Taf4All Dans votre CV, créez une section "Réalisations clés" en haut de page. Pour chaque expérience, chiffrez l'impact : "Évaluation de 12 projets droits humains avec un taux de réponse de 85% en milieu rural" ou "Rédaction de 3 rapports finaux ayant conduit à 2 ajustements de programme". Utilisez exactement les mots-clés de l'offre : "enquête de perception", "consolidation de la paix", "protection des droits de l'homme".
À vérifier avant de postuler Assurez-vous que l'offre est bien publiée sur le site officiel des Nations Unies (careers.un.org) et non relayée par un tiers non vérifié. Méfiez-vous des demandes de frais de dossier ou de visa. Vérifiez que votre diplôme est reconnu par le système ONU (équivalence Bac+5 minimum). Enfin, confirmez que vous êtes disponible pour un contrat de consultant national basé à Conakry, sans mobilité internationale obligatoire.
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Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.