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ONEM recherche un Auditeur Interne Assistant à Kinshasa
CDIil y a 10 jours
Description du poste
RDC
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
ONEM recherche un Auditeur Interne Assistant à Kinshasa
Localisation
Objet: Auditeur Interne Assistant – Kinshasa (Gombe) Type de Contrat: non précisé
Profil recherché
Qualifications requises :
Formation / Diplômes
- Diplôme universitaire (Licence ou Master) en Audit, Comptabilité, Finance, Gestion ou domaine connexe
- Bonne connaissance des normes d’audit interne, notamment le référentiel IPPF 2024
Autres informations
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de bureautique Compétences techniques :
- Techniques de collecte et d’analyse de données
- Réalisation de tests d’audit et d’évaluation des risques
- Rédaction de rapports d’audit Compétences personnelles :
- Rigueur et organisation
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Intégrité et respect de la confidentialité
- Capacité à travailler en équipe
Expérience
- Une première expérience en audit ou en contrôle interne est un atout, mais les candidats juniors motivés sont encouragés à postuler. Instructions
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Conseil Expert Candidature
ONEM recherche un Auditeur Interne Assistant à Kinshasa
Localisation
Objet: Auditeur Interne Assistant – Kinshasa (Gombe) Type de Contrat: non précisé
Profil recherché
Qualifications requises :
Formation / Diplômes
- Diplôme universitaire (Licence ou Master) en Audit, Comptabilité, Finance, Gestion ou domaine connexe
- Bonne connaissance des normes d’audit interne, notamment le référentiel IPPF 2024
Autres informations
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de bureautique Compétences techniques :
- Techniques de collecte et d’analyse de données
- Réalisation de tests d’audit et d’évaluation des risques
- Rédaction de rapports d’audit Compétences personnelles :
- Rigueur et organisation
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Intégrité et respect de la confidentialité
- Capacité à travailler en équipe
Expérience
- Une première expérience en audit ou en contrôle interne est un atout, mais les candidats juniors motivés sont encouragés à postuler. Instructions pour postuler: non précisé Description Entreprise: L’Office National de l’Emploi (ONEM) est un établissement public en République Démocratique du Congo chargé de la mise en œuvre de la politique nationale de l’emploi, de l’intermédiation sur le marché du travail et de la gestion du Fonds National de l’Emploi. Ecrit par Odilon Shama Offre Complete: Lien vers offre complète
Présentation du poste
Cette offre de ONEM recherche un Auditeur Interne Assistant à Kinshasa en RDC s'inscrit dans un contexte de croissance rapide du secteur privé . Les secteurs clés demandeurs incluent: mines, commerce, tech . Salaire moyen estimé 2026: 500 à 2500 USD. Marché émergent avec forte demande de cadres expérimentés Données mises à jour le 02/07/2026 basées sur les tendances du marché régional. Conseils pour Postuler Adapter votre CV : Mettez en avant les 3 compétences clés mentionnées dans l'annonce Cover letter personnalisée : Expliquez pourquoi ONEM recherche un Auditeur Interne Assistant à Kinshasa vous intéresse spécifiquement Préparez l'entretien : Recherchez l'entreprise sur LinkedIn, préparez des questions pertinentes Vérifiez votre candidature : Avant d'envoyer, testez tous les liens et documents PDF Timing : Postulez dans les 3 premiers jours — les candidatures reçoivent plus d'attention Vous avez une question? Utilisez notre CV builder IA ou consultez nos guides carrière pour plus de conseils. Explorez d'
Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.