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Un superviseur mécanique
Publish: 4 mars, 2025
Expiry NOT SET
Jobs , Offres d'emploi
Kati Mali
La SAER-Emploi, Société Africaine d’Études et de Réalisations, spécialisée dans le recrutement et conseil en ressources humaines, recrute pour le compte d’une société de la place un superviseur mécanique.
Dans le cadre de son projet de construction d’un site industriel, une entreprise recherche un Superviseur Mécanique pour le site, dans le cercle de Kati.
Responsabilités
S’approprier les plans du projet et proposer éventuellement des améliorations
Etablir certains plans de fabrication lorsque c’est nécessaire
Mener des échanges avec les prestataires pour une bonne prise en compte de nos
besoin dans l’exécution du chantier
Superviser les travaux de montage en assurant une bonne qualité de réalisation
et le respect des délais
Tenir des réunions de chantier avec les prestataires
Faire des reportings périodiques
Respecter et faire respecter aux ouvriers les règles de sécurité sur le chantier
Assurer une veille technologique permanente pour garantir une meilleure qualité
de nos installations
Profil recherché
Etre titulaire d’une licence professionnelle en Mécanique industrielle où
Équivalent
Expérience
Avoir au moins 5 années d’expérience en industrie, à un poste similaire
(Cimenterie, mines, industrie lourde)
Posséder les connaissances de base en mécanique, hydraulique, pneumatique,
Construction métallique, maintenance etc.
Avoir une bonne maitrise du logiciel Autocad
Etre force de proposition, rigoureux et savoir travailler seul comme en équipe
Etre disponible immédiatement Dossiers de candidature :
CONTITIONS
Seuls les candidatures reçues via notre plateforme Humaneo-Africa seront traitées.
Seulement ceux qui seront retenu pour un test écrit et/ou un entretien seront contactés.
Les candidats doivent impérativement s’inscrire sur la plateforme Humanéo et compléter leur profil à 100% via le lien https:
NB : Seules les candidatures présélectionnées seront contactées.
Les candidatures féminines sont fortement encouragées
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Maîtrise technique — ce poste exige une maîtrise opérationnelle de AutoCAD. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
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