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CDIil y a 4 mois
Description du poste
Sénégal
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
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Conseil Expert Candidature
Ce que ce poste implique Vous siégerez au conseil d'administration d'une organisation sénégalaise, participant à la définition de la stratégie, au contrôle de la gestion et aux décisions clés. Le poste requiert une présence régulière aux réunions (en présentiel ou hybride) et une capacité à analyser des rapports financiers et opérationnels pour orienter les priorités.
Compétences clés à mettre en avant
- Gouvernance d'entreprise et connaissance des statuts légaux au Sénégal.
- Lecture et analyse de bilans comptables, budgets et rapports d'audit.
- Expérience en prise de décision collégiale et gestion de conflits d'intérêts.
- Réseau professionnel local (secteur privé, public ou ONG) pour faciliter les partenariats.
Conseil CV Taf4All Dans votre CV, créez une rubrique « Expérience en gouvernance » et listez vos mandats antérieurs (conseil d'administration, comité de direction, association). Pour chaque poste, précisez : nom de l'organisation, durée du mandat, et 2-3 réalisations concrètes (ex. « révision des statuts pour conformité OHADA » ou « pilotage d'un audit financier externe »). Si vous n'avez jamais siégé, valorisez des rôles de trésorier, secrétaire ou membre de comité exécutif.
À vérifier avant de postuler
- Vérifiez que l'offre précise l'entité recruteuse (nom de l'organisation) et le secteur d'activité – ici absent, méfiance.
- Confirmez que le poste est rémunéré ou bénévole : un poste d'administrateur non rémunéré doit être transparent sur les frais pris en charge.
- Ne divulguez jamais vos documents d'identité ou coordonnées bancaires avant un entretien formel.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.