Description du poste
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Responsabilités
Le programme vise à améliorer les perspectives d'emploi des jeunes et à renforcer les économies locales en fournissant des travailleurs qualifiés. Le programme TIERRA FIRME s'enrichit grâce à la collaboration avec partenaires stratégiques et des entreprises engagées dans la promotion de la formation et l'insertion professionnelles. Ces collaborateurs qui interviennent dans des secteurs clés, jouent des rôles cruciaux, allant de l'identification des besoins en matière d'emploi à l'intégration des participants lors de stages professionnels. TIERRA FIRME, adopte ainsi une approche pratique et orientée vers le marché, tout en offrant à ses partenaires une importante visibilité et l'opportunité de contribuer de manière significative au développement social et économique local, soulignant par la même occasion la valeur de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE). Réunion de présentation des avancées de la stratégie « Alianza África Avanza » en présence de M. Carlos Cuerpo, Ministre de l'Économie, du Commerce et de l'Industrie d'Espagne Le 30 janvier 2025, M. Rafael Rodríguez, Président de la Chambre Officielle de Commerce d'Espagne au Sénégal, et Mme Paula Medina, Secrétaire Générale, ont participé à une rencontre marquante pour la présentation des progrès de la stratégie 'Alianza África Avanza'. Cet événement, présidé par M. Carlos Cuerpo, Ministre de l'Économie,… 31/01/2025 PRÉSENTATION DES PROGRÈS DU PROGRAMME TIERRA FIRME À L'INSTITUTO CERVANTES DE DAKAR La semaine dernière, à l'Instituto Cervantes de Dakar, s'est tenue une séance d'échange sur les progrès et les réalisations du programme de formation professionnelle Tierra Firme. Au cours de cet événement, auquel a participé une délégation des Îles Canaries, deux bandes-annonces du documentaire tourné il y a quelques mois sur… 13/12/2024 LANCEMENT OFFICIEL DE LA DEUXIÈME ÉDITION DU PROGRAMME TIERRA FIRME Forts des résultats exceptionnels de la mise en œuvre de notre programme de formation et d’insertion professionnelles nommé Tierra, Firme, nous avons la grande joie de vous faire part du lancement officiel de sa deuxième édition. En effet, grâce à la confiance renouvelée du Gouvernement des Îles Canaries, mais également… 08/11/2024 Rodaje de un documental sobre el programa Tierra Firme «¡Luces, cámara, acción! Esta frase marcó el día a día del equipo de la Cámara de Comercio durante los 3 días de rodaje del documental sobre el programa Tierra Firme la semana pasada. Un equipo técnico de Canarias dirigió la grabación de sonido y vídeo de escenas breves y realistas… 01/10/2024 Rue Saint Michel x Rue Amadou Assane Ndoye Plateau, Dakar, Sénégal [Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle] [Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle] 9h00 - 17h00 9h00 a 16h00 Abonnez-vous et recevez les dernières nouvelles sur les cours, les subventions et les activités de la Chambre.
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Conseil Expert Candidature
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.
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Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.