Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Description du poste
Formation / Diplômes
Organiser des activités de formation et de sensibilisation aux salariés, telles que des expositions informatiques ; Formations de Groupe et Individuelles.
Profil recherché
Formation: Minimum bac + 3 en informatique ou dans des domaines connexes ; Niveau d’expérience : Au moins 1 à 2 ans d’expérience dans les services informatiques ; fournir un support aux utilisateurs finaux et en sécurité informatique. Compétences ou qualités requises : - Solides connaissances techniques en réseau et capacité à assurer le fonctionnement efficace du réseau ; - Réactif : les interventions de l’assistant IT doivent être les plus rapides et les plus efficaces possibles ; - Capacité de base à déterminer et à évaluer les solutions possibles aux activités opérationnelles informatiques ; - Dépannage de premier niveau des problèmes liés au réseau ; - Connaissance approfondie des principes de gestion des actifs, y compris le cycle de vie des actifs et la gestion des stocks ; - Bon niveau en Excel - Parfaitement Bilingue français/ anglais ; - Capacité de travailler dans un environnement d’équipe virtuelle ; - Débrouillard ; - Participer régulièrement et activement aux réunions d’équipe ; - Orienté business et client ; - Solides compétences en résolution de problèmes : capacité à définir clairement et à communiquer les étapes pour résoudre un problème défini ; - Maintenir une relation professionnelle et collaborative avec les différents services de l’entreprise en s’assurant que leurs cas sont résolus à leur satisfaction ; - Montrer une compréhension des préoccupations, des motivations, des sentiments, des forces et des limites des autres ; - Avoir la capacité d’analyser des informations et de tirer des conclusions précises.
Compétences
Autres informations
Solides connaissances techniques en réseau et capacité à assurer le fonctionnement efficace du réseau ; - Réactif : les interventions de l’assistant IT doivent être les plus rapides et les plus efficaces possibles ; - Capacité de base à déterminer et à évaluer les solutions possibles aux activités opérationnelles informatiques ; - Dépannage de premier niveau des problèmes liés au réseau ;
Informations complémentaires
Niveau d'étude : Bac +3
Expérience
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Organiser des activités de formation et de sensibilisation aux salariés, telles que des expositions informatiques ; Formations de Groupe et Individuelles.
Profil recherché
Formation:
Autres informations
Minimum bac + 3 en informatique ou dans des domaines connexes ;
Expérience
Au moins 1 à 2 ans d’expérience dans les services informatiques ; fournir un support aux utilisateurs finaux et en sécurité informatique.
Compétences ou qualités requises :
Solides connaissances techniques en réseau et capacité à assurer le fonctionnement efficace du réseau ;
Réactif : les interventions de l’assistant IT doivent être les plus rapides et les plus efficaces possibles ;
Capacité de base à déterminer et à évaluer les solutions possibles aux activités opérationnelles informatiques ;
Dépannage de premier niveau des problèmes liés au réseau ;
Connaissance approfondie des principes de gestion des actifs, y compris le cycle de vie des actifs et la gestion des stocks ;
Bon niveau en Excel
Parfaitement Bilingue français/ anglais ;
Capacité de travailler dans un environnement d’équipe virtuelle ;
Débrouillard ;
Participer régulièrement et activement aux réunions d’équipe ;
Orienté business et client ;
Solides compétences en résolution de problèmes : capacité à définir clairement et à communiquer les étapes pour résoudre un problème défini ;
Maintenir une relation professionnelle et collaborative avec les différents services de l’entreprise en s’assurant que leurs cas sont résolus à leur satisfaction ;
Montrer une compréhension des préoccupations, des motivations, des sentiments, des forces et des limites des autres ;
Avoir la capacité d’analyser des informations et de tirer des conclusions précises.
Compétences
Solides connaissances techniques en réseau et capacité à assurer le fonctionnement efficace du réseau ; - Réactif : les interventions de l’assistant IT doivent être les plus rapides et les plus efficaces possibles ; - Capacité de base à déterminer et à évaluer les solutions possibles aux activités opérationnelles informatiques ; - Dépannage de premier niveau des problèmes liés au réseau ;
Informations complémentaires
Niveau d'étude : Bac +3
Expérience requise : > 1 an
Présentation du poste
Cette offre de IT support sécurité en Sénégal s'inscrit dans un contexte de centre technologique africain .
Les secteurs clés demandeurs incluent: tech, fintech, startups .
Salaire moyen estimé 2026: 400K à 2M FCFA.
Dakar attire les talents internationaux — salaires reflètent cette réalité
Données mises à jour le 02/07/2026 basées sur les tendances du marché régional.
Conseils pour Postuler
Adapter votre CV : Mettez en avant les 3 compétences clés mentionnées dans l'annonce
Cover letter personnalisée : Expliquez pourquoi IT support sécurité vous intéresse spécifiquement
Préparez l'entretien : Recherchez l'entreprise sur LinkedIn, préparez des questions pertinentes
Vérifiez votre candidature : Avant d'envoyer, testez tous les liens et documents PDF
Timing : Postulez dans les 3 premiers jours — les candidatures reçoivent plus d'attention
Vous avez une question? Utilisez notre CV builder IA ou consultez nos
guides carrière pour plus de conseils.
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Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
MISSION PRINCIPALE Superviser les équipements datacenter, réseau, application et server via les outils de monitoring (BMS, Monitoring IT). Assurer les Daily check sur les différents systèmes (alimentation électrique, systèmes de sécurité, climatisation, automatisation, supervision). Assurer le support lors des maintena
MISSION PRINCIPALE Superviser les équipements datacenter, réseau, application et server via les outils de monitoring (BMS, Monitoring IT). Assurer les Daily check sur les différents systèmes (alimentation électrique, systèmes de sécurité, climatisation, automatisation, supervision). Assurer le support lors des maintena
Axess sécurité recrute des agents de sécurité pour renforcer ses équipes. Les candidats intéressés doivent fournir les documents suivants : deux photos d identité, une demande manuscrite, une photocopie de la pièce d identité, un certificat médical, un certificat de domicile ou de résidence, ainsi qu un casier judiciai
Axess sécurité recrute des agents : 2 photo demande manuscrit photocopie id certificat médical certificat domicile ou résidence casier judiciaire de moins de 3 mois 🧠 Profil recherché âge minimum de 21 ans maximum 56 ans 🎓 Formation / Diplômes apte physiquement savoir lire écrire et parler français nationalité sénéga