Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Nous recrutons 05 cleaner.euses (h/f).
Profil recherché
Niveau BFEM
Expérience
Expérience minimum 1- 2 ans dans un environnement similaire.
Autres informations
Autres exigences : Maitrise du français
Compétences clés
Maîtrise des techniques de nettoyage et d’entretien
Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
Capacité à utiliser les produits et équipements de nettoyage de manière appropriée Sens de l’organisation et gestion efficace du temps
Rigueur et souci du détail dans l’exécution des tâches
Missions principales
Entretien Quotidien des Parties Communes
Assurer le nettoyage et la désinfection des espaces publics selon le planning établi.
Entretenir les sols (balayage, aspiration, lavage, lustrage selon les surfaces).
Nettoyer les surfaces vitrées, mobiliers, comptoirs et éléments décoratifs.
Maintenir la propreté des ascenseurs, couloirs et zones de circulation.
Veiller à la présentation soignée des espaces publics.
Entretien des Sanitaires Publics
Nettoyer et désinfecter les sanitaires publics selon les fréquences définies.
Réapprovisionner les consommables (papier, savon, essuie-mains).
Vérifier régulièrement l’état de propreté et la disponibilité des consommables.
Signaler toute anomalie technique ou dégradation.
Respect des Standards & Qualité
Appliquer les protocoles de nettoyage et d’hygiène en vigueur.
Respecter les fréquences de passage définies par la hiérarchie.
Corriger immédiatement toute non-conformité constatée.
Préparer les espaces avant les événements ou périodes de forte affluence.
Utilisation des Produits & Matériels
Utiliser les produits d’entretien conformément aux dosages et fiches techniques.
Manipuler correctement les équipements de nettoyage.
Maintenir le matériel propre, en bon état et correctement rangé.
Signaler toute panne ou besoin de réapprovisionnement.
Coordination & Communication
Informer le/la Gouvernant
e de toute anomalie ou situation inhabituelle.
Signaler les incidents techniques afin qu’ils soient transmis à la maintenance.
Adapter son organisation de travail selon l’activité et les priorités.
Participer aux briefings quotidiens.
Sécurité & Prévention des Risques
Mettre en place la signalisation adaptée lors des opérations de nettoyage. Respecter les règles de sécurité et l’utilisation des EPI.
Maintenir les zones de circulation dégagées et sécurisées.
Signaler immédiatement toute situation dangereuse.
Posture Client & Représentation
Adopter une attitude professionnelle, discrète et courtoise.
Saluer les clients et répondre poliment à leurs sollicitations. Orienter les clients vers le service approprié si nécessaire.
Contribution à la Démarche RSE
Respecter les consignes d’utilisation des produits afin d’éviter le gaspillage. Appliquer les règles de tri des déchets.
Utiliser l’eau et l’énergie de manière responsable.
Participer aux actions internes liées à la protection de l’environnement.POSTULER
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
L’Université Cheikh Anta Diop de Dakar renforce ses équipes. Deux appels à candidatures sont ouverts à la Faculté des Sciences et Techniques FST UCAD. FST : 5 postes d’enseignants chercheurs. 2 en Énergétiques 1 en Mécanique des fluides 1 en Physique des matériaux 1 en Physique du solide
L Université Cheikh Anta Diop de Dakar renforce ses équipes. Deux appels à candidatures sont ouverts à la Faculté des Sciences et Techniques (FST UCAD). La FST recrute 5 postes d enseignants chercheurs répartis comme suit : 2 postes en Énergétiques 1 poste en Mécanique des fluides 1 poste en Physique des matériaux 1 po
Directeur Clientèle Entreprises Alice Banque et Assurance recrute un Directeur Clientèle Entreprises dans le cadre d un contrat à durée déterminée (CDD). Les candidatures sont ouvertes jusqu au 15 août 2026
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