Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Dans le cadre du renforcement de son équipe, CUSAGO recrute un(e) Réceptionniste. Vous serez chargé(e) d’assurer l’accueil physique et téléphonique des visiteurs, clients et partenaires de l’entreprise. Vous veillerez à l’orientation des visiteurs, à la gestion des appels, des courriers et des rendez-vous, tout en garantissant une image professionnelle et chaleureuse de la structure. Vous contribuerez également au bon fonctionnement administratif en assurant diverses tâches de secrétariat et de suivi des informations.
Profil recherché
Titulaire d’un BTS, DUT ou d’une formation équivalente, vous justifiez d’au moins 2 ans d’expérience à un poste similaire. Vous disposez d’excellentes qualités relationnelles, d’une bonne présentation et d’une communication orale et écrite irréprochable. Organisé(e), courtois(e) et rigoureux(se), vous maîtrisez les outils bureautiques et savez gérer plusieurs tâches simultanément.
Compétences requises
Accueil et orientation des visiteurs ;
Gestion des appels téléphoniques ;
Organisation et gestion administrative ;
Maîtrise des outils bureautiques ;
Sens du service et de la communication ;
Discrétion et professionnalisme.
Formation / Diplômes
BTS / DUT ou équivalent.
Expérience
2 ans minimum.
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
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Maîtrise technique — ce poste exige une maîtrise opérationnelle de R. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Efficacité et discrétion — Quantifiez votre valeur ajoutée : correspondances traitées par semaine, budget de fonctionnement géré, événements organisés. La discrétion se prouve par vos références — assurez-vous qu'elles sont joignables et positives.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
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