Attention aux arnaques. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers — nous ne sommes pas à l'origine de ces emplois et ne gérons pas les recrutements. Soyez vigilant : ne versez jamais d'argent pour obtenir un emploi ou un entretien, et méfiez-vous de toute demande suspecte.
IMES Consulting recrute deux Business Developers (H/F)
Dans le cadre de notre stratégie de croissance, nous renforçons notre équipe commerciale et recherchons deux profils dynamiques pour nos bureaux de Douala (1 poste) et Kribi (1 poste).
À propos d’IMES Consulting
Cabinet de référence en formation professionnelle, conseil et accompagnement des organisations, IMES Consulting accompagne depuis plus de 10 ans les entreprises dans leurs enjeux de développement des compétences, de transformation et de performance durable.
Missions principales
En tant qu’ambassadeur du cabinet, vous serez en charge de :
Développement commercial et acquisition de nouveaux clients : identifier, qualifier et convertir de nouvelles opportunités ; déployer des stratégies de prospection adaptées ; piloter le cycle de vente jusqu’au closing ; contribuer aux objectifs de croissance.
Gestion et fidélisation du portefeuille clients : développer et fidéliser un portefeuille B2B à forte valeur ajoutée ; gérer les comptes stratégiques ; construire des relations durables avec les décideurs.
Conseil et promotion des offres : maîtriser et promouvoir les offres de formation, conseil et team building ; comprendre les enjeux des entreprises et proposer des solutions adaptées ; contribuer à l’amélioration des offres commerciales.
Développement du réseau et représentation : représenter IMES Consulting lors d’événements professionnels ; développer un réseau de partenaires et prescripteurs.
Intelligence commerciale et pilotage de la performance : assurer une veille concurrentielle ; produire des reportings et suivre les indicateurs de performance ; contribuer à la stratégie de croissance.
Profil recherché
Bac+3 minimum en Commerce, Marketing, Gestion ou équivalent. Minimum 3 ans d’expérience en développement commercial B2B. Excellent carnet d’adresses corporate. Maîtrise des techniques de prospection, négociation et closing. Autonomie, rigueur, esprit d’analyse et sens du relationnel. Permis de conduire valide et forte mobilité.
Ce que nous offrons
Environnement stimulant et orienté performance, perspectives d’évolution professionnelle, rémunération attractive (fixe + variable).
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La fonction RH africaine est stratégique, pas administrative : attirer et fidéliser des talents dans des marchés en forte croissance est un enjeu de compétitivité directe. Ce poste de BUSINESS DEVELOPER (H/F) chez IMES Consulting à IMES Consulting Communauté urbaine de Douala, Région du Littoral, Cameroun place au cœur des décisions humaines qui déterminent la performance de l'organisation.
Marché CEMAC / Afrique centrale — Douala est le 1er pôle économique d'Afrique centrale. Le bilinguisme français/anglais est un avantage concret, et les réseaux professionnels locaux (GICAM, chambres de commerce) font souvent la différence entre deux candidats à compétences égales.
Compétences clés de cette offre — L'annonce mentionne : Excel avancé. Créez une section dédiée dans votre CV pour ces outils avec votre niveau réel (notions / opérationnel / expert). Les recruteurs scannent ces mots-clés en priorité lors du premier tri.
Profil Senior / Expert (5+ ans) — Les recruteurs attendent des preuves concrètes de leadership et d'impact business. Évitez les CV 'liste de tâches' — chaque poste doit présenter 2-3 réalisations majeures avec des métriques réelles. Votre réseau professionnel est aussi important que votre CV : soignez votre présence LinkedIn.
Pour maximiser vos chances — Personnalisez votre CV en reprenant les mots-clés exacts de cette annonce. Les systèmes ATS éliminent jusqu'à 70% des candidatures avant lecture humaine. Un CV adapté à cette offre vaut dix CVs génériques envoyés en masse.
Conseil terrain — Mentionnez votre connaissance du tissu économique camerounais et toute affiliation à des associations professionnelles reconnues.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Créer mon CV ATS →Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers — nous ne sommes pas à l'origine de ces emplois et ne gérons pas les recrutements. Soyez vigilant : ne versez jamais d'argent pour obtenir un emploi ou un entretien, et méfiez-vous de toute demande suspecte.
Business Developer (H/F) Entreprise : AfricaWork – pour le compte d’un client leader dans l’E Commerce Lieu : Cameroun (Yaoundé ou Douala) – CDI Contexte du poste En tant que Business Developer, vous serez l’acteur terrain clé chargé d’accélérer l’acquisition et l’onboarding de deux cibles prioritaires : les commerçant
Business Developer (H/F) – CDI – Yaoundé ou Douala, Cameroun AfricaWork recrute pour le compte de son client, leader de l’e commerce en Afrique, un Business Developer (H/F) basé au Cameroun (Yaoundé ou Douala), en contrat à durée indéterminée. Contexte du poste Vous serez l’acteur terrain clé chargé d’accélérer l’acqui
Business Developer (H/F) – CDI – Cameroun AfricaWork recrute pour le compte de son client, leader dans l’E Commerce, un Business Developer (H/F) basé au Cameroun (Yaoundé ou Douala), en contrat à durée indéterminée. Contexte du poste Vous serez l’acteur terrain clé chargé d’accélérer l’acquisition et l’onboarding de de
Business Developer (H/F) – CDI – Yaoundé ou Douala AfricaWork recrute pour le compte de son client, leader dans l’E Commerce, un Business Developer (H/F) basé au Cameroun (Yaoundé ou Douala) en contrat à durée indéterminée. Contexte du poste Vous serez l’acteur terrain clé chargé d’accélérer l’acquisition et l’onboardi